POSTE : Ouvrier de Maintenance Spécialisé Espaces Verts H/F DESCRIPTION : Avec les autres membres de l'équipe éducative, être garant du respect des dispositions du règlement intérieur et de la réglementation des Établissements Recevant du Public. Espaces verts : - Entretenir les espaces verts du parc du lycée ; - Garantir la qualité paysagère du site ; - Veiller au renouvellement des plantations ; - Veiller aux bonnes relations avec le voisinage ; - Participer au compostage des déchets verts cuisine ; - Entretenir les équipements, en particulier les équipements de protection individuelle (EPI) et machines dangereuses dont il a l'usage et la responsabilité ; - Avoir un rôle de conseil envers ses collègues, ouvriers de maintenance spécialisés, aidant à l'entretien des espaces verts ; - Apporter les éléments techniques contribuant à l'aide à la décision. Maintenance : - Participer à la détection d'anomalie lors de détection incendie ; - Réaliser les travaux d'entretien de maintenance dans un ou plusieurs corps de métier des bâtiments ; - Participer aux exercices incendie et PPMS (plan particulier de mise en sureté) ; - Participer à la manutention lors d'organisations ou aménagements ; - Participer à l'installation des nouveaux matériels ; - Assurer la maintenance préventive et curative des locaux, des installations, des matériels et des extérieurs ; - Participer à des opérations logistiques courantes (mobilier et matériel) ; - Coordonner et participe au contrôle de l'activité des intervenants extérieurs ; - Signaler toute anomalie pouvant nuire au bon fonctionnement du lycée ; - Respecter les règles d'hygiène et sécurité au travail. Horaires : - 41h hebdomadaires - 18 jours de permanences - Horaires irréguliers si nécessaire - Fluctuation des horaires possibles selon les saisons et les besoins, possibilité d'être tenu à une présence effective durant les congés en cas de travaux dans l'établissement.. Conditions de travail : - Contrainte posturale - Gestes répétitifs - Port de charges - Exposition au risques - Port des EPI obligatoires Relations fonctionnelles internes et externes - Rattachement hiérarchique : Région Normandie ; Responsable d'Équipe Technique ; - Rattachement fonctionnel : Le chef d'établissement, le/la Secrétaire Générale ; - Relations internes : Tous les personnels et usagers de l'établissement ; - Relations externes : Fournisseurs et entreprises extérieurs, prestataires de services. Côté avantages : Un plan de formations, un dispositif d'action sociale, une participation employeur à une mutuelle labellisée Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire. Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement. Ce poste vous attire ? N'attendez plus et postulez ! Nous avons hâte de vous accueillir au sein de la Région Normandie ! Merci de joindre à votre candidature vos CV, lettre de motivation ainsi qu'une copie de votre dernier diplôme. PROFIL : Être titulaire de l'autorisation de conduite de tondeuse auto-portée. Compétences techniques : - Connaître les différents végétaux, essences d'arbres ; - Connaître les techniques liées à l'entretien des espaces verts : désherbage, taille, tonte (arbres, arbustes, haie, etc.) ; - Connaître les techniques de maintenance en matériel ; - Maitrise du matériel manuel et mécanique ; - Réaliser les travaux de maintenance dans plusieurs corps de métier du bâtiment ; - Maitriser les éléments de détection incendie et le maniement des extincteurs ; - Connaître la réglementation relative aux ERP (établissements recevant du public) ; - Connaître les procédures, du matériel et des outils ; - Être titulaire de l'autorisation de conduite de tondeuse autoportée ; - Connaître les règles d'hygiène et sécurité. Compétences relationnelles : - Savoir travailler en équipe et en autonomie ; - Capacité à rendre compte ; - Savoir prendre des initiatives ; - Respect de la hiérarchie, des collègues et des lycéens ; - Avoir la capacité à organiser son travail dans le cadre fixé par son responsable ; - Capacité à appréhender le contexte professionnel (établissement scolaire) et les règles de vie qui en découlent (exemplarité).