Nous recherchons un·e expert·e bases de données avec une forte dominante BUILD, capable de piloter et réaliser des migrations de versions SQL Server dans le cadre d'un programme de gestion d'obsolescence majeur. L'objectif n'est pas du RUN quotidien, mais bien de concevoir, préparer et exécuter des upgrades structurants, tout en sécurisant la performance et la stabilité post-migration. Ta mission (orientée BUILD) Tu interviens dans une logique projet pour : Analyser l'existant et définir la stratégie de migration des environnements SQL Server 2016/2017 vers 2019/2022 Construire les plans de migration techniques (architecture cible, prérequis, rollback, gestion des risques) Piloter et exécuter les upgrades serveurs & bases Anticiper et traiter les impacts moteurs (changement de cardinalité estimator, plans d'exécution, compatibilité) Gérer les problématiques de performance post-migration Rationaliser les bases SQL Express identifiées (shadow IT) et les migrer vers des environnements gouvernés Analyser les obsolescences Oracle & MySQL et définir les plans de remédiation Tu es dans une posture d'expert transformation, pas d'exploitant quotidien. ️ Expertise technique attendue MS SQL Server (2008 → 2022) - expertise avancée Architecture SGBD & haute disponibilité (cluster, AlwaysOn, etc.) Migration de version SQL Server (expérience réelle et significative) Analyse & optimisation de performance Windows Server Oracle & MySQL (expérience de migration requise) Bonne compréhension des enjeux licences SQL Server Profil recherché DBA senior avec forte expérience BUILD / projets de migration Habitué·e aux environnements complexes et multi-applicatifs Capable de dialoguer avec les application owners et challenger les exigences Structuré·e, orienté·e planification et gestion des risques Autonome, avec une vraie capacité d'analyse technique Contexte international (anglais opérationnel requis)