POSTE : Assistant Administratif et Commercial CDI H/F DESCRIPTION : Société spécialisée dans la distribution de véhicules recherche son Assistant Commercial et Administratif H/F en CDI Rattaché(e) au Directeur de l'agence de location, vous aurez en charge toute l'administration de l'ensemble des opérations liées aux achats et reventes de matériel. Vos missions seront très polyvalentes :? - Mission administrative des Achats et Reventes : - Superviser le processus de gestion des commandes clients et des commandes fournisseurs - Vérifier et optimiser les conditions d'achat (prix, délais, etc.). - Planifier et coordonner les activités de revente de matériel. - Assurer la satisfaction des clients par une gestion efficace des ventes - Veille règlementaire : se tenir informée des évolutions règlementaires et légales liées à l'activité ADV - Gestion de l'Atelier : - Lien entre le planning livraison et le suivi des préparations atelier - Gestion des Coûts : - Suivre et analyser les coûts liés aux achats et à la gestion des stocks. - Proposer des actions d'optimisation des coûts. - Établir des rapports périodiques sur les coûts et les performances. - Elaboration de reportings et suivi des KPIs : - Analyser et suivre les indicateurs de performance tels que le taux de satisfaction client, les délais de livraison, le taux de traitement des commandes afin d'établir des rapports pour la direction visant à améliorer les processus ; - Préparer les tableaux des relances client via la base de données - Relancer les impayés - Support au Manager : - Suivre les activités entre les différents départements (commercial, atelier, prestataires extérieurs). D'un niveau minimum Bac +2, vous justifiez d'une expérience professionnelle de minimum 5 ans sur un poste similaire et très polyvalent. Vous connaissez les procédures de cession de véhicules et, en particulier, SIV et ANTS. Vous connaissez l'import-export des véhicules (gestion des cartes grises, de l'administration fiscale). Un bon niveau en Anglais sera un atout à votre candidature. Votre dynamisme lié à votre agilité d'esprit, votre rigueur, votre goût du travail en équipe et vos qualités relationnelles seront garants d'une pleine réussite sur ce poste. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 20-04-2026 PROFIL :