Descriptif du poste: Rattaché à notre Filiale Transport et Logistique, vous pilotez et coordonnez des exploitations transport sur plusieurs sites en garantissant la sécurité des hommes, la gestion de votre parc matériel et le pilotage de votre centre de profit. Vos missions : Pilotage opérationnel Superviser et coordonner l'ensemble des activités transport sur plusieurs sites (exploitation, planification, tournées, sous-traitance...). Garantir la qualité de service, le respect des délais et la satisfaction client. Optimiser l'utilisation des ressources : moyens roulants, équipes, sous-traitants. Management & animation des équipes : Encadrer et accompagner les Responsables d'Exploitation et les équipes terrain. Développer les compétences, assurer la montée en autonomie et la cohésion inter-sites Impulsez une culture sécurité exigeante: Assurez la conformité réglementaire des activités, des équipements et des pratiques d'exploitation. Pilotez les audits, contrôles terrain et analyses de risques, et mettez en place les actions correctives et préventives nécessaires. Animez les équipes autour des enjeux santé-sécurité, en déployant actions de sensibilisation, causeries, formations et retours d'expérience. Suivez et améliorez les indicateurs sécurité. Suivi de la performance & amélioration continue: Définir, suivre et analyser les KPI opérationnels et financiers (taux de service, coûts, productivité...). Identifier les axes d'optimisation et piloter des plans d'action. Garantir la conformité aux réglementations transport, sécurité et qualité. Suivi des opérations et relation client: Répondre aux appels d'offres, assurer leur mise en oeuvre et leur déploiement Contractualiser et suivre la sous-traitance Dimensionner les moyens pour garantir la rentabilité Assurer la relation commerciale avec les clients internes et externes Profil recherché: Profil Vous disposez d'une expérience confirmée dans la gestion d'exploitations ou d'activités liées au transport ou à la logistique. Vous possédez de solides compétences en management, ainsi qu'une bonne maitrise des enjeux budgétaires, de sécurité et de performance opérationnelle. Notre politique de recrutement vise à promouvoir l'intégration des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs. Lieu d'embauche : Carbon-Blanc (33), déplacements réguliers sur nos sites de la région Aquitaine Forfait annuel 218 jours * CDI, à pourvoir dès que possible Nos avantages * Participation aux bénéfices, prime d'intéressement * Mutuelle avec des garanties avantageuses * Accompagnement social (logement, soutien psychologique...) * Avantages CSE : chèques cadeaux, réductions vacances...