<br/><p></br>LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable RH (H/F) en intérim (renouvellement possible).</br>Au sein d’un site industriel, vous intervenez en renfort sur le périmètre d'environ 250 salariés.</br>Véritable bras droit RH sur le terrain, vous accompagnez au quotidien les managers et les équipes de production dans un environnement dynamique et exigeant.</br><br><strong>Vos missions</strong><br/></br>Vous pilotez et sécurisez l’ensemble des processus RH de votre périmètre :<ul><li>Vous accompagnez les managers (entretiens annuels, disciplinaires, gestion des situations individuelles).</li><li>Vous gérez les intérimaires et suivez les recrutements, de la définition du besoin à l’intégration.</li><li>Vous contribuez activement au développement RH et à la montée en compétences des équipes.</li><li>Vous identifiez les besoins de formation et coordonnez les actions en lien avec les responsables opérationnels.</li><li>Vous suivez les évolutions professionnelles (changements de statut, promotions, mobilités).</li><li>Vous déployez et supervisez les processus d’évaluation de la performance.</li><li>Vous assurez le suivi des indicateurs et le reporting RH.</li></ul></br>En proximité avec la production, vous veillez au respect du droit du travail, des règles internes et des exigences HSE. Vous accompagnez les managers dans la gestion des situations sensibles et contribuez à maintenir un climat social constructif.</p><br/><p></br>Issu(e) d’un environnement industriel, vous disposez d’une expérience confirmée sur un périmètre opérationnel avec une forte présence terrain.</br>Vous maîtrisez le droit du travail et la législation sociale, pratiquez le dialogue social et êtes à l’aise avec les outils RH et le reporting.</br>Organisé(e), dynamique et diplomate, vous savez gérer un volume important de dossiers simultanément et vous positionner comme un partenaire RH de proximité auprès des managers.</br>Une connaissance de l’environnement électronique ou automobile constituerait un atout.</br>Mission d’intérim avec possibilité de renouvellement.</br>Prise de poste immédiate souhaitée.</p>