POSTE : Electromécanicien 2 Postes à Pourvoir H/F DESCRIPTION : La mission Mission Principale : Pour le compte d'un acteur industriel majeur, reconnu pour son engagement envers l'innovation et l'excellence opérationnelle, nous recherchons un talent pour renforcer ses équipes. Le futur collaborateur aura pour vocation d'assurer la fiabilité et l'optimisation des infrastructures et des outils de production. Cela implique la conduite d'interventions d'exploitation, la réalisation de la maintenance préventive et corrective, ainsi que la participation active aux évolutions et améliorations des systèmes techniques. Responsabilités Clés : Dans un environnement où les standards de sécurité, de qualité, de santé au travail et de respect de l'environnement sont primordiaux, et en stricte conformité avec les directives internes, les responsabilités incluront : - Fournir une expertise technique et un soutien opérationnel aux équipes de fabrication sur un large éventail d'équipements, couvrant les domaines de la mécanique, de l'électricité, de l'automatisme, des systèmes de supervision, de la pneumatique, de l'hydraulique, des installations frigorifiques, des réseaux vapeur et des infrastructures bâties. - Mener à bien les interventions de maintenance en s'appuyant sur la documentation technique existante. - Contribuer à l'enrichissement et à l'actualisation des bases documentaires techniques en partageant les retours d'expérience et les informations pertinentes. - Assurer la traçabilité des actions de maintenance via le système de gestion informatisé (GMAO ou équivalent). - Prendre part aux phases de démarrage et de qualification des nouveaux équipements. - Identifier et suggérer des pistes d'optimisation pour l'ensemble du parc machines et des infrastructures. - Assurer le relais et le soutien des équipes techniques postées en cas de besoin ou d'absence. - S'impliquer activement dans la dynamique d'amélioration continue des processus. - Collaborer aux initiatives de performance industrielle, notamment par la participation à la résolution de problèmes complexes. - Adhérer et contribuer aux principes du Lean Manufacturing, incluant la méthodologie 5S. - Être un acteur vigilant et proactif en matière de sécurité, de qualité des opérations et de respect de l'environnement. Cette description de poste est donnée à titre indicatif et n'est pas exhaustive. Profil recherché - Le profil recherché est idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 dans les domaines de la maintenance industrielle ou de l'électromécanique. Une expérience significative acquise au sein d'un environnement de production est indispensable. Ce rôle demande une grande capacité à opérer de manière autonome. La détention d'une habilitation électrique valide constituerait un atout majeur. Compétences et expériences demandées - Vous disposez d'un BTS Maintenance Électromécanicien ou BTS Électromécanicien - Expérience probante d'au moins 1 an en alternance ou CDI (idéalement) dans un environnement industriel sur un poste semblable - idéalement une habilitation électrique. L'entreprise Un leader mondial de l'agroalimentaire : Notre client est un géant mondial de l'industrie agroalimentaire et des boissons. Fondée en Suisse, cette organisation d'envergure internationale opère dans près de 185 pays et emploie plusieurs centaines de milliers de collaborateurs à travers le globe. Son portefeuille comprend plus de 2 000 marques emblématiques, couvrant des segments variés tels que les boissons chaudes, la nutrition spécialisée, l'hydratation, l'alimentation animale, les produits sucrés et les solutions repas. Avec un réseau de production étendu de plus de 300 usines réparties dans 75 nations, le groupe a enregistré un chiffre d'affaires annuel de plusieurs dizaines de milliards de francs suisses. Présence en France : Sur le territoire français, notre client bénéficie d'une présence historique depuis la fin du XIXe siècle. Il s'impose comme un acteur incontournable de l'industrie alimentaire nationale, proposant quotidiennement plus de 50 marques appréciées des consommateurs. L'entreprise dispose d'une vingtaine de sites de production répartis sur le territoire, son siège social étant situé en région parisienne, et emploie plusieurs milliers de personnes. Le segment Café : La catégorie du café représente un axe stratégique majeur et l'un des piliers de croissance les plus significatifs pour notre client à l'échelle planétaire. Il est reconnu comme le leader mondial incontesté sur ce marché, grâce à un éventail de marques emblématiques : - Des solutions de café soluble e