POSTE : Vendeur Conseil - Cdl Elec Brest 29 H/F DESCRIPTION : Vous aimez le commerce, le travail en équipe et les interactions avec les clients ? Rejoignez l'aventure CDL Elec au sein de votre agence de Brest. Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients ! En tant que premier interlocuteur de nos clients professionnels, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? En étroite collaboration avec votre chef d'agence, vous animez le magasin en insufflant de l'énergie et de la créativité. Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. Vous gérez le stock du magasin, en jonglant entre la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et en garantissant la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous vous assurez également de la bonne gestion de l'espace de vente et du dépôt. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CDL Elec. Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. * Vous êtes passionné(e) par le commerce * Vous avez une affinité pour nos produits * Vous faite preuve d'agilité et de polyvalence * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit d'équipe * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce. Vous aimez les produits techniques Ce que nos collaborateurs aiment chez CDL Elec ? Chez CDL Elec, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure incluant, une découverte des métiers, des formations techniques et commerciales. Les opportunités d'évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grace à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d'évolution professionnels et géographiques. Une entreprise en perpétuel développement, qui se distingue par son statut d'enseigne spécialiste. Une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite. Les conditions du poste : * CDI temps plein (37h) * 25 jours de CP et 12 jours de RTT * Une rémunération fixe adaptée à votre profil * Une rémunération variable * Prime vacances sous condition d'ancienneté (20% de votre rémunération fixe mensuel) * Des titres-restaurant Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l'inclusion des personnes en situation de handicap. CDL ELEC enseigne du Groupe Saint-Gobain est spécialisée en distribution de matériels pour la maison connectée, génie climatique et éclairage. Ce sont 40 points de vente, près de 150 collaborateurs, une base logistique et plus de 10 00 produits disponibles sous 24h/48h. C'est avant tout une aventure humaine, une histoire de partenariat solide entre une enseigne et son réseau d'installateurs et de fournisseurs. Notre métier ? Nous commercialisons et distribuons des produits et services performants pour la maison connectée, le génie climatique et l'éclairage auprès des professionnels. Notre ambition ? Notre mission rendre accessible un habitat confortable et durable pour contribuer au bien-être de chacun. Proche de vous, nous mobilisons le savoir-faire de nos équipes et de nos partenaires pour vous accompagner dans la réussite de vos projets. * Plan d'Epargne Groupe * Participation et/ou intéressement * Primes mensuelles et/ou trimestrielles (selon métiers) * Mutuelle santé et Prévoyance * Comité d'entreprise (CSE) * Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable * Tickets restaurant, subvention restaurant d'entreprise ou panier repas * Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap * Journées de solidarité associatives * Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur) Une réponse est faite pour chaque candidature. * Si votre candidature est pré-selectionnée, vous aurez un premier contact téléphonique avec un membre de l'équipe RH. * Deux ou trois entretiens (physique ou visio) avec vos