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Contrôleur de Gestion RH - 88 H/F 88 - THAON LES VOSGES
Offre n° 0098713
Contrôleur de Gestion RH - 88 H/F
88 - THAON LES VOSGES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juillet 2024
POSTE : Contrôleur de Gestion RH - 88 H/F DESCRIPTION : CONTRÔLEUR DE GESTION RH - 88 (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le déploiement de réseaux de télécommunication en France, un Contrôleur DE GESTION RH (H/F), pour un poste en CDI basé à THAON LES VOSGES (88). Rattaché(e) au DRH, vous collectez, et analysez les données sociales de l'entreprise pour contribuer à la performance des Ressources Humaines. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Produire et analyser des rapports, indicateurs et tableaux de bord périodiques des données RH (effectifs, turnover, mouvements, masse salariale, rémunérations)Préparer des analyses et des simulationsContrôler la cohérence et la fiabilité de donnéesConstruire des modèles d'analyses et indicateurs de pilotage autour des principales problématiques RH (absentéisme, turnover)Contribuer à la fiabilisation des données du SIRHJouer un rôle de conseil : alerter sur dérives des indicateursRémunération selon profil, à partir de 38K€ PROFIL : De formation supérieure de type Bac +4/5, Ecole de Commerce (avec une spécialisation Finance) ou Master en Comptabilité Finance Gestion, vous justifiez idéalement de 2 à 3 années d'expérience en contrôle de gestion.Une expérience dans le domaine du BTP serait un atout pour ce poste.A l'aise avec les indicateurs clés de performanceExcellentes compétences Microsoft Excel, idéalement SAGE, CRONOTIME, SIGMA, Qlik SENSEOrienté(e) vers les solutionsAutonomie sur les projets et capacité à prendre des initiatives Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et bénéficiez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.Vous savez évoluer en environnement complexe, et vous faites preuve d'adaptabilité, d'autonomie et êtes force de proposition pour faire évoluer l'ensemble des processus et KPIs.Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 38000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes.
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