Afin de toujours aller plus loin dans nos objectifs de développement, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour intégrer notre service Ressources Humaines à partir de septembre 2025 pour une durée de 2 ans. Encadré(e) par le Responsable RH de notre site de production, vous participerez à la fois à la vie quotidienne du site avec des missions opérationnelles et également aux projets RH qui seront déployées au niveau national. Vos missions, si vous le voulez bien, seront les suivantes :  - Gestion des intérimaires : suivi des contrats, déclaration hebdomadaire des heures, coordination avec les agences, gestion de nos besoins internes. - Recrutement : rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, participation aux entretiens. - Formation : organisation des renouvellements des formations en s'adaptant aux emplois du temps, suivi du plan de développement des compétences. - Projets RH transverses : participation à l'amélioration des processus internes, veille juridique, actions QVT, etc. Nous recherchons une personne qui prépare un Master en Ressources Humaines ou un Master en Droit du Travail ou équivalent pour une durée de 24 mois. Début souhaité : Septembre 2025. Rythme d'alternance : 3 jours en entreprise / 2 jours école ou 3 semaines entreprise / 1 semaine école. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), faites preuve de proactivité et d'autonomie. - Vous avez un bon relationnel, aimez le travail en équipe et savez faire preuve de professionnalisme en toute situation.  - Excellente maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Pourquoi nous rejoindre ? - Des missions valorisantes avec une place clé dans la relation avec l'ensemble de nos clients internes et externes - Une vraie opportunité de contribuer à l'évolution d'une structure à taille humaine dans un environnement international - Des thématiques et projets durables et cohérents en lien avec des sujets d'actualité Chez Vossloh Cogifer, nous somme certifiés TOP EMPLOYER. Vous pouvez donc vous attendre à un poste enrichissant tant au niveau des qualités des missions que des responsabilités données à nos collaborateurs, le tout au sein d'une équipe motivée. Dans un environnement stable et en croissance tourné vers l'innovation, nous vous offrons un parcours d'intégration riche, une rémunération équitable avec vos attentes et celles du groupe. - Remboursement frais kilométrique - Titre restaurant - CSE