POSTE : Comptable Paie H/F DESCRIPTION : Le Pôle Comptabilité Paie recrute son Comptable Paie (H/F) en CDD sur Clermont-Ferrand. CDD - 12 mois Clermont-Ferrand - Site des Carmes Rejoignez une équipe au coeur de l'expérience employé Au sein du Centre de Services aux Employés France, vous contribuez à la fiabilité et à la performance des processus liés à la paie et à la comptabilité associée. Plus de 100 collaborateurs répartis entre Clermont-Ferrand et Bucarest oeuvrent chaque jour pour offrir aux salariés Michelin une expérience fluide sur l'ensemble des services RH : gestion administrative, paie, rémunération, avantages sociaux, retraite ou encore épargne salariale. Dans un environnement exigeant et en constante évolution, nous recherchons un Comptable Paie (F/H) capable d'allier rigueur, analyse et collaboration. Vos missions principales Au coeur de la fiabilité des processus paie et comptabilité, vous êtes responsable de déclarer, payer et comptabiliser les éléments liés à la paie, dans le respect des règles comptables et des obligations légales. Gestion des déclarations sociales * Contrôler, transmettre et payer les déclarations aux organismes sociaux * Assurer le suivi et la fiabilité des cotisations sociales, y compris pour les populations expatriées * Réaliser les refacturations des cotisations aux sociétés du Groupe Comptabilisation et fiabilité des données * Réaliser les paiements aux salariés (paie, avances, etc.) et leur comptabilisation * Contrôler et valider les écritures comptables liées à la paie et aux provisions * Effectuer les cadrages entre déclaratif social et comptabilité générale * Ajuster et justifier les comptes de votre périmètre Analyse et production de données * Fournir les données nécessaires aux calculs de taxes et enquêtes externes (ECMOS, Hays) * Valider la valorisation de la masse salariale retenue dans le crédit d'impôt * Calculer la dotation et la subvention au CSE * Réaliser des analyses, études et estimations en lien avec les équipes internes Contribution aux projets et amélioration continue * Participer aux tests lors des évolutions des systèmes et processus * Fournir les éléments nécessaires lors des audits internes et externes * Répondre aux sollicitations des contrôleurs de gestion, trésoreries et équipes comptables * Contribuer au pilotage de l'activité (KPI, plans d'actions) Votre environnement de travail Vous intervenez sur le périmètre des sociétés françaises Michelin, sous différentes conventions collectives, en collaboration étroite avec : * notre prestataire de paie * les équipes comptables * les contrôleurs de gestion * les équipes trésorerie Ce poste vous place au carrefour de la paie, de la comptabilité et de l'analyse financière. Profil recherché Compétences techniques * Expérience en comptabilité paie * Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) * Connaissances des processus déclaratifs sociaux et comptables Compétences clés * Rigueur et sens du détail * Capacité d'analyse et d'alerte * Organisation et respect des délais * Esprit d'équipe et collaboration * Aisance dans les environnements évolutifs Informations complémentaires * CDD de 12 mois avec possibilité de prolongation de 6 mois * Prise de poste : mars 2026 * Localisation : Clermont-Ferrand - Site des Carmes * Rémunération : 31 000 € à 35 000 € selon profil Avantages * Mutuelle * Comité d'entreprise * Plan Épargne Entreprise * Actionnariat salarié * CESU * Autres avantages sociaux Michelin Processus de recrutement 1 Analyse des candidatures par un recruteur 2 Entretien RH (visioconférence ou présentiel) 3 Demi-journée de rencontres sur site avec plusieurs interlocuteurs 4 Décision finale Vous aimez les chiffres, l'analyse et le travail en équipe dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous et contribuez à la fiabilité des processus paie au sein d'un groupe international reconnu. + variables PROFIL : Profil recherché Compétences techniques * Expérience en comptabilité paie * Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) * Connaissances des processus déclaratifs sociaux et comptables Compétences clés * Rigueur et sens du détail * Capacité d'analyse et d'alerte * Organisation et respect des délais * Es