Description du poste : Vos principales missions seront les suivantes Saisie des variables de paie Calcul des Salaires et Retenues Émission des Bulletins de paie Déclarations Sociales, solde de tout compte Conseil aux Clients Relations avec les Organismes Possibilité d'évolution sur des missions RH/ audit social / Digitales Description du profil : Profil recherché Pour postuler, vous devez être titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum, spécialisé en paie ou en comptabilité, et justifier d'au moins 2 ans d'expérience en tant que gestionnaire de paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Si vous pensez que ce poste correspond à vos aspirations professionnelles, ne tardez pas à soumettre votre candidature !