Dans le cadre de la préparation de votre diplôme en Ressources Humaines, rejoignez notre équipe dynamique et participez activement à la gestion des ressources humaines au sein de l'équipe RH du siège du Groupe Ferguss. Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e), désireux(se) d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante. Vos missions : Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et en soutien opérationnel à la gestionnaire paie dédiée à la gestion du personnel non permanent (intérim, GEIQ, groupements d'employeurs), vous interviendrez sur les missions suivantes : Administration du personnel et paie (intérim/GEIQ/non permanents) Saisie et contrôle des heures des intérimaires Contrôle des contrats (intérim, GEIQ, etc.) Suivi des relations avec les agences de travail temporaire et les clients internes Suivi de la facturation liée à l'intérim Soutien à la gestionnaire de paie pour : Établissement des paies Émission des DSN mensuelles Suivi administratif de l'entrée à la sortie du salarié Proposition et mise en place d'améliorations dans les processus de gestion (notamment ceux liés aux agences intérimaires) Soutien aux missions globales RH Participation à des projets RH transverses selon les besoins Participation aux campagnes d'alternance et de stage Rédaction et multidiffusion des annonces Suivi des candidatures Développement de viviers de candidats Sourcing ciblé pour des postes permanents clés du groupe Participation au process de recrutement (tri, préqualif, échanges avec les managers, etc.) Vous êtes actuellement en formation pour un BTS ou Bachelor en Ressources Humaines ou équivalent Vous êtes à la recherche d'une alternance vous permettant de mettre en pratique vos connaissances théoriques en RH Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre discrétion Vous avez une bonne capacité de communication et un excellent relationnel Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance Un encadrement et une formation continue tout au long de votre alternance Des responsabilités réelles vous permettant de développer vos compétences RH Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique et formateur à Marennes Une équipe bienveillante qui vous accompagnera dans votre prise de poste Un parcours d'intégration pour faciliter votre apprentissage des processus de gestion - Avantages complémentaires : Intéressement ; Participation ; Prime de vacances ; Carte Restaurant ; Garanties Mutuelle élevées ; Remboursement transport 75%; 11 Jours de RTT/an Les étapes du recrutement ! Vous déposez votre CV Vous réalisez les tests assessfirst pour une candidature complète Nous ferons connaissance avec vous lors d'un échange téléphonique Nous nous rencontrerons ensuite lors d'un entretien au sein du centre de formation.