Nous recherchons un chargé de reporting réglementaire H/F en CDI pour une banque basée à la Défense. Le poste est à pourvoir dès que possible. Ce poste de chargé de reporting réglementaire H/F a pour objectif de garantir la production des déclarations réglementaires de l'entreprise et de sa filiale, en conformité avec les exigences des autorités de tutelle, tout en respectant les échéances de soumission et les normes en vigueur. Vos principales missions seront les suivantes : * Vérification des données : S'assurer de l'exhaustivité et de la qualité des données extraites par le département informatique. * Contrôles de cohérence : Effectuer des contrôles sur les données relatives aux tiers, comptes, et contrats, en vérifiant leur conformité avec la réalité économique. * Rapprochements comptables : Analyser les écarts entre les données de gestion et les soldes comptables, et proposer les ajustements nécessaires. * Préparation des reportings réglementaires : Alimenter les systèmes pour produire des rapports destinés aux autorités (ACPR, BCE, EBA, BDF, FGDR). * Contrôle des reportings : Vérifier les rapports produits, analyser les évolutions des ratios et des agrégats entre périodes, et valider formellement les résultats avec les responsables hiérarchiques. * Gestion de la télétransmission : Superviser l'envoi des reportings aux autorités de tutelle, gérer les rejets, et préparer des réponses aux régulateurs en cas de questions. * Amélioration du processus : Identifier et signaler les anomalies aux départements concernés pour optimisation des cycles de production futurs. * Synthèse pour la Direction Générale : Contribuer à la synthèse des résultats clés et des évolutions des ratios, à destination de la Direction Générale. * Mise à jour des outils et procédures : Participer à l'actualisation des outils en fonction des nouvelles taxonomies, et à la mise à jour des modes opératoires et procédures. * Analyses ponctuelles : Réaliser des analyses spécifiques selon les besoins exprimés par le management. Ce poste de chargé de reporting réglementaire H/F est fait pour vous si vous justifiez des compétences suivantes : * Expérience d'au moins 3 ans, de préférence au sein d'un département dédié aux reportings réglementaires dans un établissement de crédit ou dans un cabinet d'audit ou de conseil spécialisé (secteurs Banque/Assurance). * Solide connaissance des normes comptables bancaires et des réglementations prudentielles. * Maîtrise de l'anglais professionnel, indispensable pour traiter des états et textes réglementaires en langue anglaise. * Forte appétence pour les systèmes d'information et excellente maîtrise d'Excel. * BAC +5 en banque ou finance