Descriptif du poste: Missions : * Assurer la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel, en garantissant fiabilité et conformité. * Développer et promouvoir la marque employeur pour attirer et fidéliser les talents dans un environnement industriel compétitif. * Accompagner les managers dans leurs problématiques RH et maintenir un climat social serein. * Superviser le recrutement, la formation et le développement des compétences. * Harmoniser les pratiques RH entre les deux sites et contribuer à la stratégie RH globale. Profil recherché: Ce qu'il vous faut pour réussir : * Formation supérieure en ressources humaines (Bac +3 minimum). * Expérience confirmée en RH dans un environnement industriel de 7 ans au moins. * Parfaite maîtrise des processus de paie en autonomie. * Leadership, capacité à fédérer et à promouvoir une culture d'entreprise forte.