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Technico-commercial Matériel Médical - NORD-EST F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F) 52 - BRETHENAY
Offre n° 0279422
Technico-commercial Matériel Médical - NORD-EST F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F)
52 - BRETHENAY - Localiser avec Mappy
Publié le 06 janvier 2025
Descriptif du poste: En bref : Technico-commercial matériels itinérant (H/F) - CDI - Région Nord-Est (08,10,21,25,51,52,54,55,57,67,68,88,89,90) - Salaire selon profil + primes - Prospection, gestion de portefeuille clients, formation technique, La division Sales recherche pour son client, un acteur majeur de la distribution de matériels vétérinaires en France, un Chargé(e) daffaires matériel itinérant H/F sur la région Nord-Est. VOS MISSIONS * Prospecter et développer une clientèle ciblée de professionnels de la santé animale * Gérer et animer le portefeuille clients de votre zone par des visites régulières * Identifier les besoins clients et apporter information et conseils de qualité sur notre équipement * Animer des sessions de formation auprès des clients * Travailler en étroite collaboration avec les techniciens itinérants pour linstallation du matériel, et le/la chargé(e) de clientèle. * Réaliser le suivi administratif et les reportings inhérents Profil recherché: PROFIL Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure à dominante commerciale et pouvez justifier d'une expérience réussie de 5 an minimum en vente et conseils de produits techniques. Autonome, engagé(e), curieux(se), vous disposez d'une aisance relationnelle et savez instaurer un climat de confiance. Votre capacité d'analyse vous permet de mettre en place les actions nécessaires dans un objectif de performance. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT- Statut assimilé cadre, RTT - Rémunération selon profil avecun part fixe à partir de 35k€ + primes * Participation, intéressement, mutuelle familiale - Véhicule de fonction, ordinateur, téléphone, frais professionnels LE PROCESS DE RECRUTEMENT * Premier entretien : avec notre consultant spécialisé * Deuxième entretien : avec le DRH de notre client * Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 40 - 50 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
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