Le dispositif Canopé, situé à Rezé, accompagne des enfants, adolescents et adultes en situation de polyhandicap et de grande dépendance. Au sein de ce site, vous intervenez sur deux établissements complémentaires : - la MAS (Maison d'Accueil Spécialisée), qui accompagne 53 adultes polyhandicapés - l'EEAP (Établissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés), qui accompagne 45 enfants et adolescents Rattaché·e au Directeur du Pôle Polyhandicap Adulte, en tant que cadre de santé, vous jouez un rôle central dans l'organisation et la qualité du parcours de soins et contribuez activement à l'évolution des pratiques professionnelles avec notamment pour missions : Au sein de la MAS : - Assurer la qualité et la continuité des soins auprès des résidents adultes polyhandicapés - Superviser la coordination des soins et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) en articulation avec la cheffe de service accompagnement de la MAS Pour le Canopé : pilotage du projet de soins et démarche qualité - Définir et coordonner le projet de soins du dispositif - Structurer et harmoniser les protocoles de soins - Contribuer à la démarche qualité et gestion des risques - Participer aux projets transversaux du dispositif Management et accompagnement des équipes : - MAS : 11 ETP (IDE, AS de nuit, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotricienne) - EEAP : 2 ETP (IDE) - Apporter votre expertise soins à la cheffe de service de l'EEAP - Accompagner les professionnels paramédicaux dans leur montée en compétences - Favoriser une dynamique d'équipe et la coordination des pratiques soignantes Outils utilisés : - BL Soins et Médiateam : gestion du dossier patient et traçabilité des soins - Chronos : gestion des plannings Conditions du poste : - Contrat : CDI - Temps plein - Statut : Cadre - 25 congés payés + 18 congés trimestriels (convention 66) - Rémunération : à partir de 42 000 EUR bruts annuels, valorisée selon expérience Organisation du travail - Horaires de journée - Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine - Astreinte : 1 semaine toutes les 7 semaines - Diplôme d'État Infirmier obligatoire - Formation en management ou cadre de santé appréciée Qualités attendues : - Capacité à piloter et structurer des organisations de soins - Aptitude à travailler en transversalité avec des équipes pluridisciplinaires - Posture collaborative et leadership bienveillant - Sens de l'organisation et de la coordination - Intérêt pour le secteur médico-social et le polyhandicap Ce poste vous intéresse ? Postulez et nous en échangerons !