Descriptif du poste: Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Référent Performance et Progrès secteur naval (H/F). Vous accompagnez les managers et leurs équipes dans la montée en maturité des basiques de la performance (SQCDM, 5S, QRQC). Vous insufflez une dynamique d'amélioration continue à travers le pilotage de la performance et la résolution de problèmes. Vous déployez les outils du Lean Management et pilotez des chantiers de progrès stratégiques (type Green/Black Belt). Vous définissez le plan de progrès de l'entité en parfaite cohérence avec les objectifs de transformation du groupe. Vous animez le déploiement opérationnel des diagnostics et suivez les plans d'actions associés. Vous structurez la gouvernance de pilotage pour garantir une exécution optimale des processus. Vous pilotez les revues de performance pour assurer l'atteinte des résultats. Ce poste, basé à TOULON est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 8 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Profil recherché: De formation bac+5 ingénieur généraliste avec une première expérience de minimum 2 ans . Vous maîtrisez les outils de performance industrielle (OVA, MVP, Tour de Terrain) et les méthodes de résolution de problèmes (8D, QRQC). Vous possédez une solide connaissance des fondamentaux du management d'équipe et de la gestion de projet. Vous démontrez une réelle capacité à influencer, à embarquer les collaborateurs et à conduire le changement avec créativité. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit critique et d'un sens aigu du service pour réussir en équipe. Vous comprenez les enjeux spécifiques et les métiers du secteur naval. Le domaine du Naval vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature !