Chargé-e de contractualisation de projets de recherche F/H - Droit, fiscalité (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 0407389
Chargé-e de contractualisation de projets de recherche F/H - Droit, fiscalité (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 08 janvier 2025
Descriptif du poste: Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 1 an (renouvelable) à pourvoir à compter du 24/02/2025 Catégorie : A Corps : Ingénieur d'études Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste est consultable sur le site de l'Université de Strasbourg. Mission : Le/la chargé(e) de contractualisation de projets de recherche aura pour mission : * la rédaction, l'aide au montage, la relecture et la négociation des différents contrats (accord de consortium, convention de reversement, convention de subvention) liés à tous types de projets de recherche (nationaux, européens et internationaux) bénéficiant d'un financement, suivis par le Département Contrats de recherche du PUI. * la rédaction, la relecture, la négociation des accords de confidentialité et de transfert de matériel ainsi que les conventions d'accueil en lien avec lesdits projets de recherche, en préservant les intérêts et en respectant la politique de contractualisation de l'Université de Strasbourg. * la veille sur les aspects juridiques et de contractualisation dans le cadre des différents programmes de recherche. * l'encodage des contrats sur le logiciel d'Organisation et Suivi des Contrats et des Activités de Recherche (OSCAR) * la participation aux actions de sensibilisation et de formation dans le domaine. Activités principales : * Assurer la négociation et la mise en forme des différents contrats liés au financement de la recherche * Faire respecter les règles de contractualisation de l'Université de Strasbourg * Faire l'interface avec les financeurs et les partenaires * Émettre des points de vigilance le cas échéant sur les risques juridiques pressentis * Enregistrer les contrats sur le logiciel Oscar * Collaborer étroitement avec les chargé.es d'ingénierie de projets de recherche du Pôle Montage et Suivi du Département Contrats de Recherche * Faire le lien avec le département financement de la recherche pour l'ouverture des lignes de crédits Contact pour renseignements sur le poste : - Vincent CHAUVET, Responsable du Pôle Contractualisation du Département Contrats de Recherche du Pôle Unique d'Ingénierie - Aude VONTHRON, Responsable du Département Contrats de Recherche du Pôle Unique d'Ingénierie Profil recherché: a) Connaissances professionnelles : - Connaissance des programmes de financement nationaux et européens de la recherche - Connaissance de l'organisation de l'enseignement supérieur et de la recherche en France - Connaissance sur les projets en santé est un atout b) Compétences opérationnelles : - Maîtrise des techniques de contractualisation - Connaissance des différents contrats liés au financement de la recherche universitaire - Maîtrise de l'anglais (CECRL B2) et la maitrise de l'allemand est un atout - Très bonnes capacités de communication aussi bien orales qu'écrites - Maîtrise des méthodes et outils de gestion et de suivi de projets (OSCAR, ) - Maîtrise des logiciels courants de bureautique (Word, Excel, Powerpoint ) c) Compétences comportementales : - Autonomie et esprit d'initiative - Compétences interculturelles et sens de la communication - Aptitude à collaborer et négocier avec des acteurs variés et nombreux - Capacité à travailler en équipe - Réactivité et disponibilité - Méthode et rigueur - Planification des activités en tenant compte des priorités et en respectant les échéances
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
UNIVERSITE DE STRASBOURG
L'Université de Strasbourg est une université pluridisciplinaire de recherche qui comprend 56 000 étudiants et 5 800 personnels, dont 2 800 enseignants-chercheurs. Elle propose un environnement professionnel intellectuellement stimulant, marqué par l'excellence de la recherche, un leadership régional et européen, et porté par un projet stratégique qui la définit comme internationale, ouverte, créative et inclusive. Attentive à la qualité de vie au travail, à l'égal...
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