Rattaché à la Responsable RH, vous serez en charge de : Gérer l'ensemble des formalités liées à l'embauche : DPAE, visites médicales, affiliations mutuelle/prévoyance, création des profils dans les outils RH. Rédiger les contrats de travail et avenants. Gérer la paie en collaboration avec notre cabinet comptable : collecte des éléments variables, contrôle des bulletins de salaire. Traiter les absences : maladie, accident du travail, congés... Préparer les soldes de tout compte.