Acteur local de l'emploi depuis 19 ans, Temporis accompagne les entreprises et les candidats de son territoire. Dans le cadre de notre developpement, nous avons decide de renforcer notre presence dans le secteur du BTP et recherchons aujourd'hui un Consultant en recrutement BTP (H/F) pour rejoindre notre equipe. Vous souhaitez evoluer dans un environnement dynamique, proche du terrain et au contact des entreprises et des candidats. Vos missions : Comprendre les besoins des entreprises Rencontrer les entreprises du secteur BTP afin d'identifier leurs besoins en recrutement. Analyser les postes a pourvoir (conducteur de travaux, chef de chantier, ingenieur, technicien, etc.). Rediger les fiches de poste et les annonces de recrutement adaptees aux profils recherches. Rechercher et attirer les candidats Publier et diffuser les offres d'emploi sur les differentes plateformes de recrutement. Sourcer des candidats via CVtheques et reseaux professionnels. Contacter directement les profils identifies dans une demarche de sourcing ou d'approche directe. Selectionner les candidats Realiser les entretiens de recrutement. Evaluer les competences techniques, l'experience et la motivation des candidats. Presenter les meilleurs profils aux entreprises partenaires. Suivre le processus de recrutement Accompagner les echanges entre le candidat et l'entreprise. Participer a la negociation des conditions d'embauche (salaire, contrat, prise de poste). Assurer le suivi jusqu'a l'integration du candidat dans l'entreprise. Gestion et developpement de l'activite Organiser les plannings et la gestion des interimaires. Assurer la gestion administrative : contrats, visites medicales, dossiers de formation et paie. Fideliser les interimaires et les clients, tout en developpant votre reseau local. Participer a des forums emploi, visites de chantiers et evenements professionnels. Profil recherche : Une premiere experience reussie dans le recrutement, l'interim ou les ressources humaines. Un excellent sens du service, avec une vraie capacite d'ecoute et de conseil. Une personne organisee, rigoureuse et autonome, capable de gerer plusieurs missions en parallele. Dynamique et dote(e) d'un excellent relationnel, a l'aise a l'oral comme a l'ecrit. Une bonne maitrise des outils informatiques et des plateformes de recrutement. Un interet pour le secteur du BTP et les metiers du terrain. Un esprit d'equipe et l'envie de s'investir dans un projet d'agence en developpement. Ce que nous vous offrons : Une remuneration fixe selon votre experience, completee par une remuneration variable attractive, calculee et versee mensuellement en fonction des performances de l'agence, sans plafond. Un programme de formation des votre integration afin de vous accompagner dans la prise en main de votre poste et dans votre evolution. La prise en charge du parking. Une mutuelle d'entreprise prise en charge a 100 % par l'employeur. Des tickets restaurant d'une valeur de 12,10 EUR, pris en charge a 60 % par l'entreprisebr> Expérience : Débutant accepté