Développeur Full Stack / Lead Dev F/H - Informatique de gestion (H/F)

Développeur Full Stack / Lead Dev F/H - Informatique de gestion (H/F) 35 - Cesson-Sévigné

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Offre n° 0431775
Développeur Full Stack / Lead Dev F/H - Informatique de gestion (H/F)

35 - Cesson-Sévigné - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 mars 2026

Descriptif du poste: Objectifs de la mission * Contribuer à l'évolution et la fiabilisation des différentes applications web fullstack. * Structurer et renforcer l'excellence technique de l'équipe. * Accompagner la montée en compétences des profils juniors. * Participer activement aux décisions techniques et à l'amélioration continue. Périmètre d'intervention 1. Développement & Architecture * Conception, développement et maintenance d'applications web fullstack * Intervention sur un environnement technique basé sur React, Node.js, TypeScript, Fastify, MongoDB et PostgreSQL. * Garantir la performance, la stabilité et la qualité des solutions livrées. * Participation aux décisions d'architecture, au choix de la stack, et aux bonnes pratiques CI/CD et sécurité. 2. Leadership Technique & Mentoring * Accompagnement des développeurs juniors et intermédiaires. * Animation des bonnes pratiques : clean code, TDD, revues de code constructives, documentation. * Contribution au niveau d'exigence technique et au partage de connaissances. 3. Organisation & Process * Mise en place et suivi d'indicateurs de qualité du code. * Collaboration étroite avec les Product Owners, développeurs et QA. * Participation à la planification technique des sprints et à la définition de la vision produit. Environnement Technique * Front-end : React, TypeScript * Back-end : Node.js, Fastify * Bases de données : MongoDB, PostgreSQL * Outils : GitHub, Docker, Ansible Profil recherché: Profil recherché * Minimum 7 ans d'expérience en développement web fullstack. * Expérience confirmée en React, Node.js et TypeScript. * Expérience d'au moins 2 ans sur un rôle de Lead Developer ou référent technique. * Excellentes capacités de communication et de vulgarisation technique. * Sens de l'organisation, proactivité et pédagogie affirmée. * Intérêt pour la transmission, le mentoring et l'amélioration continue.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Salaire
  • A négocier

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

Hays France


Nous recrutons actuellement pour le compte de notre client du secteur de la location et location-bail de biens personnels et domestiques. Contexte L'entreprise conçoit et opère des solutions numériques innovantes combinant plateformes web, services digitaux et accompagnement humain pour fluidifier les parcours de soins. Dans le cadre du renforcement de son équipe de développement, la société souhaite être accompagnée par un freelance senior afin de soutenir l'évolution...

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