Vous êtes à la recherche d'un emploi et souhaitez vous épanouir professionnellement au sein d'une entreprise à taille humaine ? Alors n'attendez plus et postuler chez DUQUEINE Atlantique ! Rattaché(e) au Responsable Technique, vous avez pour mission de piloter l'activité Méthodes et Support Industrialisation en vie série, dans un environnement majoritairement aéronautique.  Vous avez pour objectif de contribuer durablement à la performance industrielle par l'amélioration continue des procédés, des coûts, de la qualité, des délais, de la sécurité, de la traçabilité et de l'impact environnemental. Vos missions principales  Management et animation d'équipe Industrialisation Programmes - Manager et développer une équipe de préparateurs méthodes et techniciens industrialisations (Effectif 6 pers.) pour sécuriser la performance quotidienne - Définir les priorités, répartir la charge de travail, suivre l'avancement des actions et piloter les livrables des programmes en vie série - Fédérer l'équipe autour des objectifs et projets industriels (nouveaux moyens, transferts, investissements) - Animer les démarches d'amélioration continue Support production & vie série - Assurer le support technique à la production en vie série - Garantir le respect des procédés en production - Piloter la résolution de problèmes techniques (non-qualités, dérives process, redémarrages machines)  - Piloter les actions correctives et préventives en lien avec la Qualité - Être le garant de la gestion des données d'entrée, des données techniques valides sur le PLM, de la gestion documentaire et de la gestion de configurations requises pour des pièces aéronautiques.  - Mettre en place, maintenir, valider et diffuser les dossiers industriels (gammes, nomenclatures, base articles, programmes d'usinage, programmes de cuisson, instructions, outillages, standards de poste) - Être le référent méthodes pour les modifications produits/process ou moyens et les évolutions industrielles - Participer à la validation industrielle des évolutions produit/process (ECN, changements techniques) Méthodes & performance industrielle - Identifier, tester et valider les améliorations procédées et produits - Optimiser les temps de cycle, les flux, l'ergonomie et l'implantation des postes - Mettre en œuvre, faire respecter et faire vivre les standards industriels - Analyser, s'approprier les indicateurs de performance (TRS, Efficience, rebuts, coûts de non-qualité, productivité) et piloter les plans d'actions associés Amélioration continue - Déployer et animer la démarche d'amélioration continue (Lean, Kaizen, 5S, VSM,.)  - Accompagner les équipes de production dans la résolution de problèmes - Promouvoir la culture d'amélioration continue en s'appuyant sur le responsable de l'excellence opérationnelle Interface et coordination transverse - Être l'interface méthodes lors des audits internes et externes - Capitaliser à l'aide de RETEX - Encourager les veilles technologiques pour assurer la compétitivité de l'entreprise Hard skills - Vous êtes titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 (Génie industriel, Méthodes, Industrialisation, Production ou équivalent) - Vous avez une expérience confirmée en méthodes/industrialisation en environnement industriel - Vous avez une première expérience ou une appétence pour le management d'équipe  - Vous avez de solide pratique de la vie série et du support production - Vous avez des connaissances en Amélioration continue / Lean Manufacturing - Vous savez analyser des processus et résolution de problèmes (8D, PDCA, A3.) - Vous savez lire des plans et dossiers industriels - Vous maîtrisez des outils bureautiques et ERP / PLM - Vous maitrisez des données techniques et des livrables vie série (IT, IC, gestion de configuration (indice, programme utilisé), gamme et nomenclature articles.) Soft skills - Vous avez une bonne capacité d'analyse, de synthèse et de conduite du changement - Vous avez une capacité à fédérer une équipe  - Vous avez le goût du terrain et une approche pragmatique - Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens des priorités - Vous êtes force de proposition - Vous avez un esprit collaboratif et transverse, avec des qualités pédagogiques et relationnelles - Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible (création de poste) - Horaires : Forfait Assimilé Cadre / Cadre 216 jours - Localisation : MALVILLE (entre NANTES & SAVENAY), non accessible en transport en commun - Rémunération annuelle brute : 34 à 44K€ - Avantages : Prime de transport mensuelle brute de 87.00€ pour un mois complet, indemnité de transport mensuelle nette de 25.00