Responsable Tests Techniques H/F 44 - Nantes
Offre n° 0527643
Responsable Tests Techniques H/F
44 - Nantes - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mars 2026
POSTE : Responsable Tests Techniques H/F DESCRIPTION : Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement d'une équipe en charge de l'homologation technique d'applications à destination d'utilisateurs finaux, la mission vise à sécuriser les mises en production tout en contribuant à l'optimisation des délais de livraison. La prestation débute début mars 2026 et s'inscrit dans une mission de longue durée, au sein d'un environnement agile et collaboratif. Objectifs de la mission - Garantir la conformité des applications aux exigences non fonctionnelles (performance, exploitabilité, disponibilité, scalabilité). - Identifier les risques techniques et proposer des actions correctives ou d'amélioration. - Contribuer à l'industrialisation et à l'automatisation des tests techniques. - Accompagner les équipes de développement et d'exploitation dans une logique de partage de bonnes pratiques. - Participer à l'amélioration continue des processus et outils de tests. Rôle et responsabilités Sous la responsabilité d'un Team Leader, le consultant intervient sur les missions suivantes : - Organisation et pilotage des campagnes de tests techniques. - Analyse des changements et validation des prérequis techniques. - Définition et mise en oeuvre de la stratégie de tests. - Contribution opérationnelle aux tests lorsque nécessaire. - Analyse des résultats et participation aux diagnostics techniques. - Rédaction de synthèses et recommandations pour les décisions de mise en production. - Coordination des acteurs et reporting des activités. - Capitalisation des scénarios et jeux de tests réutilisables. - Contribution aux démarches d'innovation et d'amélioration continue PROFIL : Compétences techniques attendues - Définition et rédaction de stratégies de tests techniques - Tests non fonctionnels : performance, charge, robustesse, exploitabilité - Outils de tests techniques et de performance (ex. Neoload, JMeter, Postman) - Environnements conteneurisés et plateformes d'orchestration (OpenShift, Kubernetes) - Chaînes CI/CD et outils d'automatisation (Jenkins, Git, outils de déploiement) - Outils de supervision et d'APM (Grafana, Kibana, AppDynamics, Dynatrace) - Systèmes et middleware (Linux, conteneurs, Kafka ou équivalent) - API et architectures applicatives web (REST, Java / Spring ou équivalent) - Notions de scripting et d'automatisation (Python, Shell ou équivalent) Compétences méthodologiques - Démarches de tests techniques et d'homologation - Méthodes de diagnostic et d'analyse structurée - Culture DevOps - Méthodologies Agile (Sprint, Kanban) Atouts complémentaires - Expérience d'environnements Cloud (AWS, GCP ou équivalent) - Connaissance de systèmes d'information à forts enjeux métier - Capacité à contribuer à des démarches d'innovation et d'amélioration continue
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
Step Up
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence...
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