Directeur Comptable et Fiscal H/F 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 0444045
Directeur Comptable et Fiscal H/F
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Publié le 09 janvier 2025
POSTE : Directeur Comptable et Fiscal H/F DESCRIPTION : Poste et missions En tant que Directeur Comptable et Fiscal (H/F), vous serez garant de la production des états comptables et fiscaux, tout en veillant au respect des réglementations en vigueur. Vos principales missions : - Mise en oeuvre de la stratégie : Définir et conduire des plans d'action adaptés à votre direction. - Organisation et planification : Assurer la répartition des objectifs et coordonner les réalisations de votre équipe. - Pilotage de l'activité : Analyser les résultats et mettre en place les actions correctrices nécessaires. - Gestion des relations : Entretenir des relations constructives avec les organismes externes et les autres directions de l'entreprise. - Gestion budgétaire : Élaborer et suivre le budget de votre direction. - Amélioration des processus : Proposer des solutions innovantes pour optimiser l'organisation et les méthodes de travail. - Animation de l'équipe : Motiver vos collaborateurs, valoriser leurs réussites et favoriser un environnement de travail collaboratif. - Accompagnement des collaborateurs : Évaluer et développer les compétences de votre équipe. - Maîtrise des risques opérationnels : Garantir le respect des normes réglementaires et la fiabilité des reportings. Profil et compétences requises - Diplômé d'études supérieures (Bac +5) ou équivalent, avec une expérience confirmée dans le secteur bancaire. - Excellentes connaissances en comptabilité, fiscalité et réglementation bancaire - Compétences en management, avec un sens aigu de la communication et de l'écoute - Capacité à analyser des données et à prendre des décisions stratégiques - Force de persuasion et esprit d'équipe, avec une réelle envie de contribuer à un environnement de travail positif et motivant. Informations complémentaires sur le poste Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrez une entreprise dynamique qui valorise la motivation et le professionnalisme de ses équipes. - Participez à la mise en oeuvre de notre stratégie et à la diffusion de nos valeurs. - Contribuez activement à l'évolution de nos processus et à l'amélioration continue. PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres intermédiations monétaires
Employeur
Caisse d'Epargne Auvergne Limousin
Description de l'entreprise Envie d'intégrer une banque coopérative, responsable et 100 % locale ? Rejoindre la Caisse d'Epargne Auvergne Limousin (CEPAL) c'est : - Intégrer une banque régionale performante et engagée sur ses territoires (1 siège social, 142 agences et 4 centres d'affaires) ; - Intégrer une entreprise qui agit contre les formes d'exclusion en accompagnant toutes les clientèles (particuliers, professionnels, entreprises, associations de...
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