POSTE : Ingénieur Software Mainframe COBOL Confirmé H/F DESCRIPTION : Facile d'accès, à seulement 10 minutes de la gare, ce campus vous offrira un environnement de travail agréable et stimulant. Vous travaillerez en environnement Flex Office et télétravail en mode hybride avec l'accès aux outils collaboratifs digitaux (Teams, klaxoon) et en étroite collaboration avec notre campus parisien. Motivé(e) à relever ce nouveau challenge sur Nantes ? Rejoignez-nous ! Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? En tant qu'Ingénieur Software, votre mission est de garantir le bon fonctionnement du produit en contribuant à son évolution et sa maintenabilité. Vos principales missions : Prendre en charge les demandes de développements en procédant à l'analyse, à la conception et au développement dans le respect des normes et standards Software, Sécurité et Data. Etre garant de la qualité des livraisons en mettant en oeuvre les bonnes pratiques en place qui permettent d'optimiser le code et le maintenir (ex : traitement d'obsolescence, revue du code, automatisation des tests, etc.). Gérer les incidents de production en collaboration avec l'ensemble des parties prenantes. Garantir la cohérence de la version livrée sur les différents environnements. Vous intégrerez une équipe qui pratique la méthodologie Agile et vous participerez à tous les rituels. Vous intégrerez une communité d'Ingénieurs Software et partagerez vos connaissances sur votre domaine d'expertise tout en continuant à vous former sur les bonnes pratiques. Vous rejoindrez une squad du Pôle MOYENS DE PAIEMENT composée de business analystes, ingénieurs software Open et Mainframe complétée de l'IT Owner et Product Owner Métier. Tous ensemble vous aurez les mêmes objectifs et priorités pour répondre aux besoins du métier et aux exigences de BCEF IT. Vous participerez activement à la vie de l'équipe dans une démarche d'amélioration continue grâce à la dynamique de la méthode Agile qui favorise également votre intégration. Vous développerez votre réseau en participant notamment aux communautés des Ingénieurs Software. Et après ? Cette mission vous permettra de participer aux enjeux du Pôle Moyens de Paiement tout en développant vos connaissances tant d'un point de vue technique que métier. Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre Un package rémunération et des avantages : - Un fixe annuel brut 12 mois et un variable individuel (défini en fonction de votre performance). - Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise - De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager Êtes-vous notre prochain ou prochaine Ingénieur(e) Software ? - Vous justifiez au minimum de 5 ans d'expérience sur un poste identique (développement COBOL). Hors alternance ou stages. - Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac +2/+3, avec une spécialité en informatique. - Vous maitrisez le développement informatique sur l'environnement Mainframe / COBOL - Vous avez dores et déjà évolué en méthodologie Agile. - Vous savez vous adapter à des environnements nouveaux et en constante transformation, votre capacité à collaborer vous permet d'interagir efficacement au sein de votre squad et auprès de l'ensemble des intervenants sur un projet, vous partagez spontanément vos connaissances avec les équipes afin d'améliorer la performance, vous savez appréhender, analyser une problématique afin d'identifier des solutions adaptées et vous êtes particulièrement attentif à atteindre les résultats attendus. Les prochaines étapes : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel.Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à @.**. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votr