Sous la responsabilité du Chef d'entreprise et en liaison directe avec les opérationnels, vous êtes responsable du suivi administratif et financier de l'ensemble des activités de la société, mono entreprise. Vos missions principales sont :<br /> <br /> 1.       La gestion financière de l'entreprise :<br /> ·         La gestion de la comptabilité analytique et générale de la société,<br /> ·         Les clôtures trimestrielles et la clôture annuelle des comptes jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale,<br /> ·         L'élaboration et le suivi des reportings financiers dont l'établissement des TBM mensuels,<br /> ·         L'élaboration et le suivi du process budgétaire en collaboration avec le Chef d'Entreprise et les Responsables d'Affaires,<br /> ·         La participation au suivi du budget d'affaires et des indicateurs de performance (CA, Résultats d'affaires)<br /> ·         Assurer le support auprès des responsables d'affaires (préparation et participation à la revue d'affaires, suivi et analyse des indicateurs de gestion…),<br /> ·         L'élaboration et le suivi des reportings selon les échéances et le planning groupe,<br /> ·         Les différentes déclarations fiscales et sociales nécessaires au bon fonctionnement de la société,<br /> ·         La consolidation des comptes en normes IFRS : trimestrielle et annuelle,<br /> ·         La consolidation des données RH : trimestrielle et annuelle,<br /> <br /> 2.       La gestion administrative :<br /> ·         Maintien et développement des compétences et de la mise en œuvre de la politique salariale en cohérence avec la stratégie de la société,<br /> ·         La gestion administrative du personnel et la paie de l'ensemble des collaborateurs de la société,<br /> ·         La gestion des frais généraux,<br /> ·         Les aspects sociaux, juridiques, et fiscaux.<br /> <br /> Supervision des différents services fonctionnels : comptabilité, trésorerie, paie, formation, gestion du personnel et juridique.<br /> Afin de vous accompagner dans la globalité de vos missions vous aurez en charge le management d'une équipe administrative de 2 personnes.<br /> De formation BAC+3 à BAC+5 en comptabilité et finance avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, le poste requiert :<br /> ·         La maîtrise des logiciels : ERP SAP, CODEX (outil de gestion interne) & HR Access (gestion de la paie)<br /> ·         La maîtrise du pack office (Word, Excel, Outlook...)<br />  Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à organiser, votre grande rigueur, autonomie et votre discrétion.<br><h2 class="h2-desc">Mission :</h2><br /><p>Sous la responsabilité du Chef d'entreprise et en liaison directe avec les opérationnels, vous êtes responsable du suivi administratif et financier de l'ensemble des activités de la société, mono entreprise. Vos missions principales sont :</p><p> </p><p>1.       La gestion financière de l'entreprise :</p><p>·         La gestion de la comptabilité analytique et générale de la société,</p><p>·         Les clôtures trimestrielles et la clôture annuelle des comptes jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale,</p><p>·         L'élaboration et le suivi des reportings financiers dont l'établissement des TBM mensuels,</p><p>·         L'élaboration et le suivi du process budgétaire en collaboration avec le Chef d'Entreprise et les Responsables d'Affaires,</p><p>·         La participation au suivi du budget d'affaires et des indicateurs de performance (CA, Résultats d'affaires)</p><p>·         Assurer le support auprès des responsables d'affaires (préparation et participation à la revue d'affaires, suivi et analyse des indicateurs de gestion…),</p><p>·         L'élaboration et le suivi des reportings selon les échéances et le planning groupe,</p><p>·         Les différentes déclarations fiscales et sociales nécessaires au bon fonctionnement de la société,</p><p>·         La consolidation des comptes en normes IFRS : trimestrielle et annuelle,</p><p>·         La consolidation des données RH : trimestrielle et annuelle,</p><p> </p><p>2.       La gestion administrative :</p><p>·         Maintien et développement des compétences et de la mise en œuvre de la politique salariale en cohérence avec la stratégie de la société,</p><p>·         La gestion administrative du personnel et la paie de l'ensemble des collaborateurs de la société,</p><p>·         La gestion des frais généraux,</p><p>·         Les aspects sociaux, juridiques, et fiscaux.</p><p> </p><p>Supervision des différents services fonctionnels : comptabilité, trésorerie, paie, formation, gestion du personnel et juridique.</p><p>Afin de vous accompagner dans la globalité de vos missions vous aurez en charge le management d'une équipe administrative de 2 personnes.</p><br><h2 class="h2-desc">Profil demandé :</h2><br /><p>De formation BAC+3 à BAC+5 en comptabilité et finance avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, le poste requiert :</p><p>·         La maîtrise...