Assistant.e ADP/PAIE F/H - Développement des RH (H/F)

Assistant.e ADP/PAIE F/H - Développement des RH (H/F) 78 - Saint-Germain-en-Laye

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Offre n° 0487038
Assistant.e ADP/PAIE F/H - Développement des RH (H/F)

78 - Saint-Germain-en-Laye - Localiser avec Mappy

Publié le 19 mars 2026

Descriptif du poste: Je suis Noëlie Audebert, Consultante en recrutement chez FED HUMAN, un cabinet de conseil spécialisé dans les recrutements de profils en Ressources Humaines et Paie. J'accompagne mes partenaires dans leurs recherches de collaborateurs au sein de leurs Direction des Ressources Humaines. et je recherche pour l'un de mes clients, basé à Saint Germain en Laye : Assistant.e ADP et PAIE en temps partiel (80%) Au sein du service RH, vous intervenez sur la gestion administrative du personnel et le support paie. 1. Administration du personnel Gestion des entrées et sorties des collaborateurs (embauche, départ) Rédaction des contrats de travail et avenants Réalisation des déclarations d'embauche (DPAE) Organisation et suivi des visites médicales Gestion des affiliations (mutuelle, prévoyance) Constitution et mise à jour des dossiers du personnel Gestion des documents administratifs liés à la vie du salarié 2. Gestion des départs & STC Préparation des soldes de tout compte (STC) Édition des documents de sortie (certificat de travail, attestation Pôle emploi, reçu STC) Suivi administratif des fins de contrat 3. Support paie Collecte et saisie des éléments variables de paie Participation à l'élaboration des bulletins de paie Utilisation du logiciel Silae Contrôle des données et suivi des anomalies 4. Outils & gestion RH Administration et mise à jour du SIRH (Lucca) Suivi des absences, congés et temps de travail Fiabilisation des données RH 5. Support aux collaborateurs Réponse aux questions des salariés en matière RH (paie, congés, contrats, mutuelle, etc.) Accompagnement des collaborateurs dans leurs démarches administratives Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 avec spécialisation dans les ressources Humaines et bénéficiez d'une expérience de minimum 2 ans en RH obligatoire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens de l'organisation. Conscient(e) de vos obligations de neutralité et de discrétion professionnelle, vous êtes apprécié(e) pour vos qualités relationnelles. Poste en intérim. Salaire entre 30 et 34k annuel brut. Temps partiel (80%) sur une base de 35h. Tickets restaurants.

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Salaire
  • 30 - 34 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Employeur

Fed Human


Mon client est un Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (SPSTI). Il est chargé de préserver la santé au travail et d'accompagner les employeurs, les travailleurs et leurs représentants en matière de prévention des risques professionnels.

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