Référence CSP: O091250/602000314 La commune recrute un agent d'accueil polyvalent, placé sous l'autorité du Directeur Général des Services et en lien avec les élus délégués. Rattaché au pôle « Services à la population », l'agent assure une mission de première importance : être le lien direct entre l'administration et les usagers, dans un esprit de qualité du service public, de disponibilité et de polyvalence. Le poste s'inscrit dans un environnement de travail dynamique, au c½ur de la vie municipale, avec des missions variées (état civil, accueil, poste communale, affaires scolaires, vie associative, etc.) demandant rigueur, sens du service et goût du contact. 1. Agence postale communale et accueil mairie Accueil physique et téléphonique des usagers Tenue du guichet de la poste communale Réalisation des opérations de banque postale (retrait/dépôt d'espèces) Vente de produits postaux 2. Guichet unique (en binôme) Accueil physique et téléphonique du public Lecture et ventilation des courriels Participation à la continuité du service d'accueil 3. État civil Accueil et information du public Rédaction, instruction et suivi des actes : naissance, mariage, décès, reconnaissance, changement de nom, parrainage civil, livret de famille... Gestion des PACS (enregistrement, modification, dissolution) Tenue des registres et gestion des mentions Suivi des demandes liées au cimetière et aux opérations funéraires Organisation et mise en ½uvre du recensement de la population Suivi des dossiers de recensement militaire 4. Affaires scolaires Suivi des inscriptions scolaires Relations avec les écoles Appui à l'organisation des manifestations scolaires 5. Missions complémentaires ponctuelles Vie associative : gestion des réservations de salles, conventions, fichier associatif, envoi des dossiers de subvention Sécurité : préparation des commissions de sécurité, mise à jour des documents communaux (PCS, DICRIM) CCAS : appui ponctuel aux actions sociales communales