Descriptif du poste: Nous recherchons pour un centre médical situé dans le 68, à 30 min en voiture de Mulhouse, un médecin généraliste ou gériatre F/H en CDI pour une prise de poste dès que possible. Le centre recherche également un cardiologue en CDI dès que possible. En hospitalisation complète, le Centre médical accueille des adultes âgées et nécessitant des soins de rééducation, de maintien ou de restitution de l'autonomie avant leur retour à domicile ou dans un lieu de vie adapté. Entre plaine et moyenne montagne dans une nature préservée, l'établissement dispose d'un parc arboré.Sous la responsabilité du Médecin Chef du Pôle, le médecin gère la prise en charge médicale des malades avec les autres médecin de l'établissement, avec les équipes (soins, rééducation, supports) et les intervenants extérieurs (chirurgiens, médecins, familles). - Animation et organisation en collaboration avec le cadre de santé, d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, diététicien, kinésithérapeute, psychologue, orthophoniste, assistante sociale ...) - Suivi médical et projet thérapeutique en coordination avec l'équipe de rééducation et les équipes pluridisciplinaires - Inscription dans les projets institutionnels (EPP, instances, etc), - Engagement institutionnel (démarche qualité, projet de service, projet médical) - Participation au réseau de partenariat - Participer à la conduite des Evaluations des Pratiques Professionnelles Le poste implique la réalisation d'astreintes médicales. Profil recherché: Doctorat en médecine. Spécialité de gériatrie (DES / DIU) ou médecin généraliste ayant une appétence pour la prise en charge de patients âgés sachant qu'il s'agit d'un SMR polyvalent accueillant aussi des patients non gériatriques. Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins en France. Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale. Rémunération: selon expérience et profil. Complémentaire santé avantageuse et oeuvres sociales. Horaire : Cadre au forfait (possibilité de temps partiel). 6 semaines de Congés Payés, 3,5 semaines de RTT et 2 jours de congés par enfant à charge. Possibilité d'hébergement. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au xxxxxxxxxxxxxx ou par mail à divisionrh.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx !