POSTE : Chargé de Missions RH - Gestion de Carrière H/F DESCRIPTION : Détails de la Mission Envie de rejoindre un groupe innovant et dynamique, au coeur du développement des talents ? Rejoins le pôle Développement des Ressources Humaines d'Arkema France et deviens un acteur clé de la gestion des carrières et du recrutement ! Au sein de la Direction des Ressources Humaines et Communication Interne France, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Missions RH & Gestion de Carrière H/F. Les principales missions sont les suivantes : Gestion des talents & mouvements RH (40%) - Garantir le suivi des données et mouvements dans le Système d'Information RH. - Piloter les démarches contractuelles (arrivées, sorties, mobilités, licenciements) en lien avec les RRH et service juridique. - Accompagner les salariés sur leurs questions mobilité (logement, déménagement). - Suivre les prestations de coachings et bilans de compétences. Recrutement cadres (40%) - Coordonner les briefs de demandes de recrutements managers et gestionnaires de carrière. - Publier les annonces, sourcer, présélectionner et suivre les candidats jusqu'à l'intégration (OnBoarding). - Présélection des candidature et conduite de l'entretien. - Gestion des promesses d'embauche & suivi des périodes d'essais. - Gérer les viviers par métiers et candidatures spontanées. Développement RH & projets transverses (20%) - Participer à l'évolution des outils RH et processus de recrutement. - Contribuer aux campagnes de mesures salariales individuelles cadres et actions Jeunes Talents. - Représenter Arkema lors de forums et événements écoles. PROFIL : Profil Recherché - Titulaire d'un Bac +2/+3 en Ressources Humaines avec une première expérience solide en recrutement et gestion RH. - Rigueur, organisation et sens de l'analyse aiguisé. - Aisance relationnelle et communication fluide, à l'écrit comme à l'oral. - La maîtrise d'un SIRH est un plus. - Anglais professionnel courant. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, PowerBI). - Sens du travail en équipe et collaboration transverse indispensable. - Rigueur, respect strict de la confidentialité.