POSTE : Webmarketeur - Chef de Projet Webmarketing H/F DESCRIPTION : En tant que Webmarketeur / Chef de projet Webmarketing , vous serez responsable d'un portefeuille de clients et assurerez la mise en place, le suivi et le développement de leur stratégie d'acquisition digitale. À ce titre, plusieurs missions vous seront confiées : - Conseiller et accompagner des clients dimensionnés dans le développement de leur business ; - Construire la stratégie d'acquisition webmarketing de vos clients ; - Mettre en place et optimiser des campagnes SEA et social ads ; - Activer et suivre les résultats de dispositifs tels que : affiliation, retargeting, emailing, display, youtube ; - Analyser les performances de vos campagnes webmarketing et des sites web de vos clients (notamment via Google Analytics) ; - Réaliser des reportings / bilans ainsi que des projections budgétaires ; - Faire des recommandations d'amélioration des dispositifs digitaux de vos clients en fonction des objectifs fixés. PROFIL : - Vous justifiez de 3 ans d'expérience en agence, où vous avez été amené.e à gérer plusieurs comptes clients dimensionnés avec un budget important. - Votre excellente connaissance des leviers d'acquisition et des outils de mesure de la performance (ex : Google Analytics) est un atout indispensable. - Vous êtes force de proposition sur des opportunités de croissance et des nouveautés ; - Vous avez déjà géré des campagnes Google Ads, Microsoft Ads et / ou Facebook Ads. - Vous êtes autonome, vous aimez travailler en équipe et vous avez le goût de l'analyse, de la performance et des résultats ; - Vous êtes en veille permanente sur les nouveaux leviers d'acquisition. Le + : Vous avez des connaissances dans d'autres leviers (YouTube Ads, Linkedin Ads, Pinterest Ads, Amazon Ads, l'affiliation, etc.) et vous êtes certifié(e) sur une ou plusieurs plateformes d'acquisition. Chez Yumens, quelle que soit l'expertise ou les missions, la maîtrise et l'utilisation de l'IA font partie intégrante de nos attentes et de notre quotidien. La suite ? Un process de recrutement aux côtés de Marion, Maïwenn ou Andréa, en 3 étapes : - - - Entretien téléphonique + Test - Entretien d'évaluation en binôme avec un manager de l'équipe et une collaboratrice de l'équipe recrutement - Entretien de validation en binôme avec le responsable du pôle et la directrice des opérations. Rejoindre Yumens , c'est choisir : - L'excellence métier : Apporter et mettre à disposition son expertise au service du client en contribuant à la mise en place de stratégies digitales & mix-médias à fort impact ; - Un ancrage territorial fort : Yumens est implanté dans 11 villes en France, favorisant l'échange, la proximité, et l'intégration locale. Où que vous soyez, vous bénéficiez d'un réseau professionnel dynamique et d'opportunités sur tout le territoire. - Des avantages sociaux et une flexibilité sur-mesure : Semaine de 4 jours possible, télétravail régulier, respect de l'équilibre vie pro/vie perso, mais aussi mutuelle, avantages sociaux et bien-être assurés ! - L'accompagnement et la réussite client au coeur de nos valeurs : Chez Yumens , vous êtes moteur dans la satisfaction et la croissance de vos clients : chaque pratique et recommandation a pour objectif de valoriser leurs succès. - Une démarche RH évolutive et inclusive : Nous valorisons le parcours de chacun, proposons des intégrations sur-mesure, des formations régulières et favorisons l'évolution interne dans un management de proximité, avec des équipes à taille humaine. - L'innovation et l'iA : elles sont au coeur de notre stratégie grâce à notre pôle IA VISTA, nous accélérons et réinventons nos expertises pour répondre aux enjeux et aux objectifs de nos clients. Convaincu(e) ? Alors, rejoignez-nous vite ! MV Group étant engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien de l'emploi des personnes en situation de handicap, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nos avantages - Tickets restaurants avec la carte SWILE - Mutuelle - Flexibilité des horaires et semaine à 4 jours - RTT - Prise en charge partielle des frais de transports en commun - Chèques cadeaux selon les résultats de l'entreprise - Télétravail - Cours de sport