Rattaché.e à la Responsable Ressources Humaines, Sabrina, vous supervisez une équipe composée de 3 personnes et assurez un rôle déterminant dans la production de la paie et des charges sociales ainsi que dans la gestion administrative du personnel.Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :-          Coordonner et répartir la charge de travail en lien avec la gestion de la paie et du personnel -          Gérer la paie et les charges sociales -          Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel -          Assurer les reportings auprès de la Direction-          Garantir le respect de la législation sociale et la veille législative-          Gérer la partie paramétrage du logiciel de paie (résolution d'anomalies, mise en place des changements, DSN.) Poste à pourvoir en CDI - temps plein. Expérience demandée : Expérimenté (3 ans ) Domaine d'activité : Installation / Maintenance / Réparation Qualification : Cadre du secteur privé Type de contrat : CDI Date de début : asap Rythme : Temps plein