Présent dans plus de 20 pays, Gestamp est un groupe international spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication de composants automobiles métalliques. Le groupe se concentre sur le développement de produits innovants pour rendre les véhicules de plus en plus sûrs et légers, réduisant ainsi la consommation d'énergie et l'impact environnemental. Fort de plus de deux décennies d'expérience, Gestamp est devenu un fournisseur mondial de technologie caractérisé par sa proximité avec les clients, l'innovation continue et une forte internationalisation. Avec le défi d'être à la pointe de l'innovation, Gestamp consacre un grand effort à la recherche et au développement de technologies de pointe. Notre site du Theil-sur-Huisne est la principale usine de fabrication française du groupe. Il emploie aujourd'hui environ 600 salariés. A l'extrémité du département, aux confins de la Sarthe et de l'Eure et Loir, Le Theil-sur-Huisne est une petite ville industrielle offrant un paysage verdoyant parcouru par l'Huisne, entourée de collines du Perche. A 1 heure du Mans ou d'Alençon, 10 minutes de La Ferté-Bernard et un accès rapide à la gare de Val-au-Perche en seulement 5 minutes à pied, notre site est idéalement situé. Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son futur Technicien de Maintenance (H/F) en CDI. Vous souhaitez devenir un acteur mondial dans l'industrie automobile et intégrer une entreprise dynamique en perpétuelle évolution ? Rejoignez-nous ! Quelles seront vos missions ? Sous l'autorité du coordinateur maintenance, vous réalisez la maintenance préventive et curative en assurant un suivi régulier des machines et équipements de production. Vous pilotez et optimisez la maintenance des équipements : * En contrôlant, surveillant, réparant et entretenant régulièrement des machines, installations et équipements pour en garantir la disponibilité permanente. * En proposant des améliorations * En participant à la définition des modes opératoires de maintenance. * En contrôlant les interventions des fournisseurs et sous-traitants sur les équipements de production * En rédigeant des rapports techniques Vous effectuez des interventions de maintenance : * En détectant et corrigeant les dysfonctionnements à l'origine des pannes. * En réalisant les interventions selon le planning défini et en fonction des priorités * En intervenant sur les machines et équipements * En suivant les règles de sécurité lors des interventions. * En vérifiant et réalisant des tests de fonctionnement après remise en état. Quelles connaissances faut-il pour occuper ce poste ? Idéalement titulaire d'un Bac+2/+3 en maintenance des systèmes, dans un domaine technique (ou équivalent) ou d'une expérience d'au moins 5 ans dans un emploi équivalent. * Vous avez des connaissances techniques générales, en détection et analyse des dysfonctionnements, en maintenance préventive et corrective de niveau 3 et de niveau 4 * Vous maîtrisez la lecture de plans, schémas et notices techniques * Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques : GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur), Microsoft 365 Qui êtes-vous ? * Vous êtes sérieux, impliqué et autonome. * Vous êtes organisé * Vous aimez travailler en équipe Quelles seront vos horaires ? Ce poste est proposé en horaires d'équipe alternante (5h - 13h ou 13h - 21h). Avec qui allez-vous travailler ? * Responsable maintenance UAP * Coordinateur maintenance * Equipe maintenance * Equipes production, qualité, HSE, magasin et approvisionnements Quel sera votre rémunération ? L'emploi offre un salaire compétitif allant de 27 000 € à 35 000 € par an, en fonction de l'expérience. Des prime d'équipe, de transport et d'habillage/déshabillage vous seront dues (selon barèmes en vigueur). Quels avantages à nous rejoindre ? Vous bénéficierez entre autres : * D'un 13ème mois versé en 2 fois (En juin et en décembre) * De 12 RTT par an * De l'accès à notre restaurant d'entreprise. * D'une épargne salariale, * D'une mutuelle d'entreprise gratuite (prise en charge à 100% par l'employeur) * D'avantages liés au CSE (Comité Social Economique), qui propose régulièrement des voyages, activités sportives, offres promotionnelles, réductions, chèques cadeaux. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT Horaires : * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes ~