POSTE : Ingénieur Méthodes Industrialisation H/F DESCRIPTION : Rattaché à la BU Naval de notre division Développement Produits & Systèmes, vous intervenez directement sur le site de notre client basé dans le Cotentin et acteur majeur dans le secteur naval. Intégré au sein des équipes du département Amélioration continue, vous participez à l'ensemble des missions suivantes : - Savoir interpréter une conception afin de déterminer des logiques de fabrication, - Concevoir et optimiser les gammes de fabrication et les modes opératoires, - Définir les moyens de production avec l'appui des spécialistes métiers, - Collaborer avec les différents services (conception, production) pour assurer la cohérence des méthodes proposées, - Utiliser les logiciels de CAO pour études de faisabilité, - Création de visualisation graphique dynamique (plan d'occupation des sols), - Organisation / Participation aux réunions, - Rédaction de fiches outillages / activités afin de décrire les exigences et les attentes de certains moyens de production pour le programme sous-marin. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 en génie industrielle ou équivalent et vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire. Vous possédez des compétences solides en amélioration continue ainsi qu'une bonne maîtrise des outils CAO tels que AUTOCAD ou équivalents. Vos connaissances en réglementation et normes techniques applicables au secteur naval seront un atout majeur. Votre appétences dans les différents domaines mécanique (usinage, chaudronnerie, soudage) est un plus. Rigoureux, méthodique et autonome, vous faites preuve d'une grande capacité d'analyse et de synthèse. Votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de collaborer efficacement avec les différents acteurs du projet. Les raisons de nous rejoindre : - Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, - Un package d'avantages à découvrir (RTT, paniers repas, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc) - Une prime estivale qui fait du bien au moral ! - Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, - Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, - Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.