Responsable de Rayon Frais LS - Libourne H/F 33 - Libourne
Offre n° 0544737
Responsable de Rayon Frais LS - Libourne H/F
33 - Libourne - Localiser avec Mappy
Publié le 21 mars 2026
POSTE : Responsable de Rayon Frais LS - Libourne H/F DESCRIPTION : En tant que Responsable de rayon Frais LS H/F, vous jouerez un rôle clé dans la gestion, l'animation et le développement du rayon frais libre-service au sein de notre magasin. Vos principales responsabilités seront : - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle par un service irréprochable. - Animer, encadrer et accompagner l'équipe du rayon frais LS au quotidien. - Gérer les commandes, les stocks et assurer l'approvisionnement optimal des rayons. - Veiller à la bonne présentation des produits, au maintien de la fraîcheur et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Développer le chiffre d'affaires du rayon par une gestion précise des marges et la mise en place d'actions promotionnelles. - Analyser les indicateurs de performance et mettre en oeuvre des plans d'actions ciblés. Avantages - Contrat à durée indéterminée (CDI), temps plein, statut cadre. - Salaire attractif : 40 000 à 50 000 € par an, selon profil et expérience. - Environnement de travail dynamique favorisant la montée en compétences. - Parcours d'intégration et formation continue adaptés à votre évolution. - Avantages sociaux : mutuelle d'entreprise, dispositifs de participation et d'intéressement. - Équipe conviviale et motivée, management de proximité. PROFIL : Vous êtes passionné(e) par la distribution alimentaire et la relation client. Vous avez envie de travailler dans un environnement stimulant, dynamique et exigeant. Expérience : - 3 à 10 ans d'expérience en gestion de rayon, idéalement sur des produits frais ou en grande distribution. - Une expérience dans la distribution alimentaire chez un indépendant est un réel atout. Compétences techniques : - Excellente maîtrise des techniques de merchandising. - Bonne connaissance des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de gestion de stock. - Maîtrise des outils informatiques de gestion commerciale. Qualités personnelles : - Leadership et capacités managériales reconnues. - Sens de l'organisation et rigueur. - Orientation résultats et sens du service client. - Esprit d'équipe, autonomie et dynamisme.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Talents Business
Talents Business recrute de manière spécialisée sur les métiers du Commerce et du Retail. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises. Je suis Pauline Gaudin, Consultante en recrutement spécialisée sur les métiers de Grande Distribution. J'accompagne différents magasins ( GSA, GSS, GSB, commerce de proximité) indépendants ou intégrés sur la Nouvelle Aquitaine. Pour m'écrire : @.**
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