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Charge de Developpement et de Gestion des Certifications Viticoles H/F 51 - EPERNAY
Offre n° 0559806
Charge de Developpement et de Gestion des Certifications Viticoles H/F
51 - EPERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 janvier 2025
POSTE : Charge de Developpement et de Gestion des Certifications Viticoles H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client prestataire en services viticoles en pleine expansion, un Chargé des certifications viticoles (F/H).Ce poste basé à proximité d'Epernay est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Vous serez au coeur des activités de certification, de gestion et de développement commercial, et interviendrez dans divers domaines liés à la conformité, la traçabilité et l'optimisation des processus de l'entreprise. GESTION DES CERTIFICATIONS CLIENTS : - Constituer, réaliser et suivre les certifications de nos clients dans le cadre des audits mutualisés HVE-VDC (audit initial, de suivi et de renouvellement). - Garantir la conformité des processus et le suivi qualité des certifications. DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL : - Assurer le développement et la fidélisation du portefeuille clients lié aux certifications. - Participer activement au développement de nouvelles opportunités commerciales. GESTION DU PROGRAMME PHYTOSANITAIRE : - Construire et gérer l'intégralité du programme phytosanitaire en collaboration avec des partenaires extérieurs. - Gérer les appels d'offres et les achats de produits phytosanitaires, fertilisants et petits consommables pour nos filiales. GESTION DES CONTRATS ET OUTILS : - Assurer la conformité et le contrôle des contrats clients via nos différents systèmes/outils de gestion (contrats clients, tableaux de bord, Process 2Wine, outils de facturation). - Participer à la création et à l'amélioration de notre futur outil de gestion d'administration des ventes, suivi et ticketing client. LOGISTIQUE ET APPROVISIONNEMENT : - Assurer l'approvisionnement, le suivi des stocks et la refacturation des produits pour nos filiales selon les répartitions définies. SUIVI ET TRAÇABILITÉ : - Garantir la traçabilité des interventions réalisées, ainsi que leur suivi et leur contrôle qualité. FORMATIONS ET MAINTENANCE : Mettre à jour et planifier les formations (Certi Phyto) des équipes. Superviser la maintenance et les contrôles techniques du matériel utilisé. AUDITS INTERNES ET EXTERNES : - Réaliser et suivre les audits Phyto et VDC pour l'ensemble de nos filiales. Nombreux avantages : temps de travail sur 4,5 jours-prime de transport- tickets restaurant-intéressement PROFIL : - Vous devez être titulaire d'une formation supérieure Bac +3 dans les domaines de la viticulture et de l'environnement. - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques, en particulier la suite Office (notamment Excel, niveau expert) et les bases de données. - La connaissance de l'ERP Process2Wine serait un atout. - Vous faites preuve d'un solide esprit d'équipe, d'une grande implication et d'une organisation rigoureuse. - Vous êtes capable d'évoluer avec aisance entre les missions de terrain et les tâches administratives. - Permis B requis. Envoyez-nous vite votre CV !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000,00 Euros à 30000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Randstad
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