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Gestionnaire d'équipement / Technicien Méthodes Maintenance industrielle H/F 71 - CRECHES SUR SAONE
Offre n° 0597721
Gestionnaire d'équipement / Technicien Méthodes Maintenance industrielle H/F
71 - CRECHES SUR SAONE - Localiser avec Mappy
Publié le 11 janvier 2025
Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tout en étant le leader mondial des solutions terre cuite (Tuiles, Briques et Parement) présent dans plus de 30 pays, nous sommes également un acteur local implanté au cœur du territoire (25 sites de production et 34 carrières en France). Notre cœur de métier est de contribuer au bien-être dans l'habitat, chez nous pas d'obsolescence programmé ou d'émissions de COV, nos solutions terre cuite sont 100% minérales et pensées pour durer au moins 100 ans ! Plus largement que la terre cuite, nous développons des solutions complètes pour l'enveloppe du bâtiment, avec entre autres des solutions solaires et de récupération des eaux pluviales. Intégrer wienerberger, c'est choisir un travail de proximité mais également, si on le souhaite, la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe international. Grâce à des objectifs ambitieux et des équipes engagées, nous visons la neutralité carbone dès 2050 et nous y arriverons, ensemble ! Wienerberger ce sont aussi plus de 2000 collègues qui partagent une même vision, portent des valeurs communes (Respect, Confiance, Créativité, Passion) et transmettent avec enthousiasme leur expérience aux nouveaux venus. Alors, envie de participer à améliorer la qualité de vie dans l'habitat ? Rejoignez-nous ! Nous vous proposons aujourd'hui de rejoindre nos équipes en tant que Gestionnaire d'équipement/Technicien méthodes Maintenance au sein de notre usine de Chagny. Votre mission HSE : - Réaliser l'ensemble des missions et interventions en respectant les règles de sécurité applicables sur le site et à votre poste. Satisfaction Client : - Etre garant de la fiabilisation d'un ensemble d'équipements de production dans le but d'améliorer et de maintenir le taux de disponibilité. Excellence opérationnelle : - Comprendre les pertes de fiabilité grâce à une forte présence terrain, - Réaliser l'analyse à fréquence régulière des données de performance par le biais de tableaux de bord et assurer le reporting de sa zone, - Animer et conduire des méthodes de résolutions de problèmes, - Piloter des projets techniques d'amélioration de la performance (court - moyen et long termes), - Préparer et ordonnancer les interventions à réaliser avec les services concernés lors des arrêts d'entretiens programmés, - Coordonner les interventions d'entreprises extérieures : de l'expression du besoin à la réception des travaux, - Rédiger et améliorer les gammes préventives et les modes opératoires de maintenance, - Gérer et maintenir à jour les dossiers techniques des équipements, - Définir les besoins en pièces à mettre en stock magasin ou à commander, - Analyser et suivre le budget confié pour la zone, - Utiliser les outils informatiques tels que GMAO et Pack Office. Votre profil * Vous avez de solides connaissances en méthodes de maintenance et de résolution de problèmes. * Vous disposez d'une expérience au sein d'un service maintenance. * Méthodique et autonome, vous avez le goût du travail de terrain et êtes doté-e d'un bon relationnel. * Vos capacités d'analyse et d'organisation, votre engagement et votre attrait pour la recherche de performance vous permettront de réussir à ce poste * Autres : Horaires de journée avec astreintes. Poste Technicien non-cadre. Si vous êtes un technicien méthodes maintenance motivé, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique. Note: Cette description de poste est fournie à titre indicatif seulement. Les responsabilités, les exigences et les qualifications peuvent être modifiées en fonction des besoins de l'entreprise et de l'évolution du poste. Terreal s'engage dans le cadre de l'ISO 50001 et 14001 et au delà, à ce que chaque salarié respecte les consignes et engagements liées à son emploi dans les domaines de la Sécurité, la Qualité, l'environnement et l'énergie. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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