Descriptif du poste: En qualité de gestionnaire de paie, vous intégrez le pôle social d'un cabinet reconnu sur le secteur. Les missions attribuées sont les suivantes : - Gestion d'un portefeuille de dossiers multi-conventionnels - Établissement des bulletins de salaire - Établissement des DSN - Gestion de la vie du salarié, de son entrée (contrat, DPAE) à sa sortie (procédures diverses) Conseils clients En ce qui concerne notre offre : - Intégration dans un cabinet à taille humaine mettant l'accent sur l'intégration et la formation - Accès à diverses primes et avantages tels que la prime de participation, la prime d'intéressement, la prime de bilan, tickets restaurant, etc. - Possibilité de télétravail 1 jour par semaine Profil recherché: Issu d'une formation en paie ou en RH, vous bénéficiez d'au moins une première expérience réussie en cabinet comptable, vous conférant une autonomie dans la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. Si vous êtes prêt à relever ce nouveau défi, prenons le temps d'échanger sur votre parcours et vos aspirations professionnelles. N'hésitez pas à contacter Inès pour échanger sur votre projet !