POSTE : Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie et administration personnel. Le poste est à temps partiel (4/5ème) et à pourvoir rapidement. Vous avez une formation et une expérience en paie et administration RH et vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, nous vous invitons à nous écrire et à nous envoyer votre CV. La mission principale du poste est d'assurer la gestion des paies et l'administration du personnel de l'ensemble des entités. Plus en détail, voici les missions attendues : En paie : - Collecter et contrôler les éléments variables de paie - Préparer, calculer, éditer et vérifier les bulletins de paie - Réaliser les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, prévoyance, retraite, mutuelle) - Réaliser des indicateurs de paie, reportings. En administration du personnel : - Gérer les formalités d'embauche et de départ - Assurer le suivi administratif des salariés (dossiers individuels, apprentis, stagiaires, absences, déclaration des AT, visites médicales, cartes professionnelles) - Réaliser les déclarations sociales (taxe d'apprentissage, DOETH, médecine du travail) - Gérer les contrats d'intérim - Assister la RRH. PROFIL :