L'ESAT Pré-Clou accompagne des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés.Notre mission est d'accompagner ces personnes par le travail. Sous la responsabilité de l'adjoint de direction, et dans le cadre d'une création de poste, le responsable de service assure l'encadrement hiérarchique des équipes de production de l'établissement. Il coordonne l'ensemble des activités de production et assure lorganisation des activités d'accompagnement des personnes accompagnées en étroite collaboration avec ladjoint de direction en charge des professionnels de laccompagnement. En tant que référent qualité, il assure également le pilotage et la mise en œuvre de la politique qualité de l'établissement. Missions et activités principales Participe à la mise en œuvre du projet de la structure en cohérence avec les orientations du projet associatif Assure l'ensemble de ses missions en étroite collaboration avec le responsable de l'accompagnement Contribue à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue, aux évaluations et aux certifications Encadre et anime les équipes placées sous sa responsabilité Participe à la gestion des ressources humaines de l'entrée à la sortie de lESAT (recrutement, formation, mobilité) Contribue à la gestion des personnes accompagnées (admissions, formation, inclusion) Est force de proposition quant à l'élaboration de l'outil de pilotage de production et en assure le suivi en cohérence avec la politique stratégique mise en place. S'assure de la bonne adéquation entre les compétences des personnes accompagnées et les besoins de la production. Contribue à l'évolution stratégique de l'activité de production de l'ESAT. S'assure de la bonne adéquation entre les moyens mobilisés pour la production et les objectifs de l'établissement. Supervise la gestion administrative et les écrits professionnels liés à l'activité du service Contribue au pilotage des moyens financiers mobilisés pour la production. Développe et anime les relations commerciales avec les clients existants en collaboration avec le service commercial. Développe et anime des partenariats et représente le service auprès des parties prenantes. Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Rend compte à léquipe de direction de lactivité de son service Communique, échange les informations utiles au bon fonctionnement de la structure. Compétences requises Expérience de management Etre à l'aise avec l'outil informatique (pack Office, internet, applicatifs professionnels) Communication claire et adaptée à différents interlocuteurs Capacité à anticiper et organiser Etre force de proposition pour mettre en œuvre des solutions pertinentes Capacité à travailler en équipe et dans un principe d'intelligence collective Bonne capacité d'adaptation