Description du poste : En tant qu'agent chargé de la formation du personnel civil et militaire vous - Recueillerez les besoins de formation, contrôlerez leur affectation (plan P ou plan C) tout en vérifiant la pertinence, et saisirez toutes les demandes dans le SIRH ALLIANCE - Assurerez le suivi dans le SIRH ALLIANCE de toutes les opérations de saisies relatives au déroulement des formations (programmation, ouverture, suivi, clôture) - Conseillerez et informerez les agents des évolutions réglementaires concernant la formation, de l'offre de formation, et des dispositifs d'accompagnement des parcours professionnels - Assurerez la transmission des convocations et des attestations de stage - Assurerez la gestion des indemnités de formation et de recrutement, des conventions de formateur interne occasionnel - Organiserez en lien avec le CFD les formations qualifiantes des ouvriers de pyrotechnie - Instruirez les différentes demandes de stages (suivi de la gratification le cas échéant) - Gérerez la prise en charge des apprentis en lien avec le CMG et l'organisme d'apprentissage notamment pour le devis de formation et rédaction convention/contrat - Assurerez la collecte de données (PCA, campagnes, statistiques), établirez les statistiques relatives à la formation. - Participerez à l'organisation matérielle des formations sur site - Assurerez l'intérim de l'agent chargé du secrétariat/affaires transverses - Participerez à la budgétisation, au suivi de l'utilisation des crédits formation Description du profil : gestion de la mise en œuvre des actions de formation ALLIANCE NG module formation