Description du poste : Rejoins l'aventure Sysco pour réaliser ton alternance 2026 ! Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Notre engagement : sélectionner et distribuer les meilleurs produits pour une restauration gourmande, respectueuse des hommes, de leur santé et de l'environnement. Nous recrutons, dans le cadre d'un contrat en alternance, sur notre site de LIMONEST (69), un(e) chargé(e) de recrutement en alternance H/F. Poste en présentiel uniquement. Basé(e) sur notre site administratif, au sein du CSP Recrutement, tu participes activement au sourcing et au recrutement de la filière distribution & commerce . Pour chaque recrutement, tu as pour mission de Participer au recueil du besoin (définition du poste et profil recherché) * Identifier les supports de sourcing les plus adaptés à la cible * Rédiger et diffuser la communication sur l'ensemble des supports adaptés * Sélectionner les candidatures reçues * Rechercher les profils adéquats dans les bases de données internes et externes * Contacter les candidats potentiels et valider leur adéquation au profil défini * Assurer le Reporting auprès de ton Responsable, des RRH et des Managers sur le déroulement de la mission (Progress report, analyse qualitative des candidats contactés, difficultés rencontrées En complément, participer au développement du réseau école pour la prochaine campagne d'alternance. Issu(e) d'une formation RH ou de commerce/CHR , tu souhaites te spécialiser dans le recrutement . Une première expérience d'au moins un an est souhaitable. Tu es reconnu(e) pour ta réactivité, ta proactivité et ton engagement . Tu es doté(e) d'un excellent relationnel, partage des valeurs d'esprit d'équipe et aime relever des challenges ? Rejoins-nous pour contribuer à notre succès et faire de ton talent notre meilleur ingrédient ! Description du profil : Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !