Institution financière publique et solidaire, l'AFD met en œuvre la politique de développement de la France. Elle s'engage sur des projets qui améliorent concrètement le quotidien des populations, dans les pays en développement, émergents et l'Outre-mer. Elle finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus juste et durable. #MondeEnCommun #PartnerWithFrance Climat, biodiversité, paix, éducation, urbanisme, santé, gouvernance. Nos équipes sont engagées dans plus de 4000 projets à fort impact social et environnemental dans les Outre-mer français et 115 pays. Nous contribuons ainsi à l'engagement de la France et des Français en faveur des Objectifs de développement durable (ODD). L'AFD est engagée depuis plusieurs années dans une politique volontariste d'intégration et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap. Au travers des missions qui vous sont confiées, seul(e) ou en binôme, vous contribuez à garantir la réalisation du contrôle périodique sur un périmètre couvrant l'ensemble des activités du Groupe AFD, conformément aux standards applicables en matière d'audit, et notamment aux normes IFACI. Garantir le contrôle périodique sur le périmètre de responsabilité. ACTIVITÉS 1. Réaliser périodiquement des missions d'audit des services du siège et des agences, et plus ponctuellement de filiales. 2. Évaluer, d'une part, la conformité de l'organisation et de la gestion des opérations aux obligations réglementaires et aux procédures en vigueur, d'autre part, la pertinence des dispositifs de mesure et de surveillance des risques. 3. Rédiger des rapports d'audit, en assurer la communication et le suivi (application / mise en œuvre des recommandations). 4. Participer aux travaux transversaux de l'Inspection Générale relatifs à l'évolution des méthodes et des normes concernant l'évaluation du Contrôle interne au sein du groupe. 5. Participer à des travaux de veille réglementaire (réglementation, bonnes pratiques). Mot de votre futur manager : Au sein de l'IGE, vous réaliserez principalement des missions d'audit, seul(e) ou en binôme, dans des domaines très variés : audits de processus (opérationnels, financiers, RH, S.I. etc...) et audits de structures (agence pays, direction régionale). Vous serez en interaction régulière avec les équipes que vous auditerez, de même qu'avec l'un des deux superviseurs auquel vous serez rattaché(e) en fonction de vos missions. Vous serez également en charge du suivi de la réalisation des recommandations formulées à l'issue des audits, et serez amené(e) à participer aux chantiers transversaux de l'IGE (mise en œuvre d'évolutions méthodologiques en matière de réalisation des audits). Pourquoi rejoindre l'Agence Française de Développement ? Rejoindre l'AFD, c'est contribuer à la construction d'un monde en commun, c'est la mission de notre Groupe. Un monde en commun, c'est un monde qui préserve et défend ces cinq grands biens communs que sont la planète, le lien social, la paix, les partenariats et la prospérité économique. 1. Compétences recherchées : - vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine de l'audit bancaire, et êtes issu(e) soit d'un service d'audit de banque ou de société financière, soit d'un corps de contrôle bancaire (merci de produire vos références) - vous maîtrisez les outils bureautiques (suite Windows) et êtes à l'aise dans l'exploitation de données - vous faites preuve d'une grande faculté d'adaptation - vous disposez d'une très grande capacité à assimiler un corpus procédural nouveau, - vous savez faire preuve d'une grande autonomie dans le travail, complétée de qualités avérées en matière d'organisation du travail, de méthode, de rigueur, de reporting et de respect des délais, - vous montrez de réelles qualités d'analyse et de synthèse, et de bonnes capacités rédactionnelles, - vous savez parfaitement argumenter (à l'oral comme à l'écrit), soutenir le débat et convaincre - votre expression orale est claire et fluide - vous présentez de réelles capacités à animer des réunions et à présenter vos constats à des managers, y compris des membres du Comex 2. Qualités humaines / relationnelles / motivations : - vous avez le sens de la discrétion - vous faites preuve d'une réelle capacité à travailler seul(e) comme en binôme - vous disposez de qualités relationnelles solides vous permettant de créer les nombreuses interactions avec toutes les entités auditées du groupe (tant au siège que dans le réseau) nécessaires