RESPONSABILITÉS : Rattaché à la Direction générale des services, le service des ressources humaines est composé d'une équipe de 6 agents pour gérer 320 agents. Vous y assurez la gestion administrative d'un portefeuille d'agents. Vous assurez le relais ressources humaines avec les services et les agents de la Ville, du CCAS et de l'EHPAD « Les Charmilles ». Missions principales : • Rédaction des actes administratifs (arrêtés : positions, avancements, régime indemnitaire, contrats de droit public et de droit privé), élaboration des tableaux d'avancement ; • Tenue des dossiers individuels des agents ; • Préparation et suivi des dossiers (CAP, conseil médical, conseil de discipline, assurances...) ; • Gestion et contrôle de la paie, préparation des charges et suivi de la liquidation ; • Suivi des absences, du temps de travail et gestion des comptes-épargne temps ; • Gestion des dossiers de retraites et de santé au travail ; • Participation à la gestion administrative du service, à la communication, à la veille métier, à la procédure d'évaluation, à l'élaboration du rapport social unique et au suivi de dossiers thématiques PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Diplômé d'un Bac + 2 minimum dans le domaine des ressources humaines et/ou de l'administration générale ; • Vous connaissez le statut de la Fonction Publique Territoriale ainsi que l'environnement des collectivités territoriales ; • Vous êtes rigoureux.se, organisé.e, méthodique et appréciez le travail en équipe ; • Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques. La connaissance du progiciel Civil net RH sera appréciée ; • Vous disposez de bonnes qualités relationnelles. Conditions de recrutement : • Poste porté par la CCAS, à pourvoir au 1er septembre 2026 • Grade : rédacteur ou adjoint administratif • Durée de temps de travail hebdomadaire : 39 heures, avec RTT • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS et Amicale du personnel + participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrat labellisé et à la prévoyance des agents en contrat groupe. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s)), avant le 3/05/2026 à 12h00. M. Le Maire - Service des Ressources Humaines - 18 Place Saint Sauveur - CS 80254 - 35601 Redon Cedex.