Responsable d'établissement marchand en alternance ORLEANS / ALTERNANCE #STA12141 (H/F) 45 - Orléans
Offre n° 0725435
Responsable d'établissement marchand en alternance ORLEANS / ALTERNANCE #STA12141 (H/F)
45 - Orléans - Localiser avec Mappy
Publié le 25 mars 2026
Notre centre de formation est un acteur de la formation professionnelle. Nous sommes spécialisés dans les secteurs du commerce et de l'administration, et proposons une large gamme de formations diplômantes allant du niveau Bac à Bac +3. Nos formations sont conçues pour répondre aux besoins actuels du marché du travail, et sont dispensées par des enseignants qualifiés et expérimentés. Nous offrons une grande variété de cursus, adaptés aux profils et aux ambitions des étudiants, avec des programmes évolutifs qui prennent en compte les changements et les défis de l'environnement économique. Au-delà de la formation, notre centre offre également un accompagnement personnalisé aux étudiants. Nous mettons également à disposition des étudiants des ressources pédagogiques et des infrastructures modernes pour faciliter leur apprentissage et leur réussite. Le poste : Au sein d'une de nos entreprises partenaire à Orléans, cette alternance de Responsable d'établissement marchand permet d'apprendre la gestion opérationnelle d'un point de vente dans un environnement dynamique . L'alternant participe à l'accueil et à la satisfaction client, à la mise en rayon, au suivi des stocks, à l'analyse des ventes et à la mise en place d'animations commerciales. Encadré par une équipe terrain et un tuteur, l'alternant développera des compétences en management d'équipe, en pilotage d'activité et en gestion administrative (tableaux de bord, commandes, respect des procédures). Formation et montée en compétences sont au coeur du parcours, avec des missions concrètes et une immersion dans la vie du magasin . Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Commander des fournitures - Compréhension des produits - Gérer des stocks - Organiser la présentation de produits - Entretenir des relations avec des fournisseurs - Recruter les employés Savoir-être demandés : - Analyste - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Efficace - Engagé
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
STAND UP FORMATION
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