Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au développement d'un centre de formation ? Nous recherchons un(e) Responsable de Centre de Formation pour notre agence située à Saint Quentin Fallavier (38). En tant que Responsable de Centre de Formation, vous serez en charge de : Gestion du centre et des équipes : Animer et encadrer l'équipe (répartition des tâches, cohésion, fixation d'objectifs). Garantir la présentation et le bon fonctionnement du centre. Assurer le recrutement, l'intégration et la montée en compétences des collaborateurs. Gérer les conflits et maintenir un bon climat social. Développement commercial : Développer et fidéliser un portefeuille clients (B to B et B to C). Mettre en place des actions commerciales et conclure des offres adaptées aux besoins des clients. Représenter l'entreprise lors d'événements officiels et développer le réseau local. Responsabilité pédagogique : Assurer une veille pédagogique pour proposer des dispositifs innovants. Valider les actions de formation et garantir la conformité pédagogique des programmes. Optimiser les moyens de financement pour les dispositifs de formation. Expérience significative dans la gestion de centre de formation ou dans un poste similaire. Compétences en management, pédagogie, gestion de projets et développement commercial. Excellente communication, sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Connaissance du marché local de l'emploi et des dispositifs de formation. Conditions : CDI à temps plein. Basé à Saint Quentin Fallavier (38) Déplacements à prévoir Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous proposons le package suivant : Rémunération : Entre 28K€ et 32K€ sur 12 mois (fixe + variable) Statut : ETAM Horaires : 8h00 à 18h00 Avantages complémentaires : Intéressement ; Participation ; Prime de vacances ; Carte Restaurant; Garanties Mutuelle élevées; Remboursement transport 75%. 11 Jours de RTT/an Si vous êtes passionné(e) par la formation et prêt(e) à relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Les étapes du recrutement ! Vous déposez votre CV Vous réalisez les tests assessfirst pour une candidature complète Nous ferons connaissance avec vous lors d'un échange téléphonique Nous nous rencontrerons ensuite lors d'un entretien au sein du centre de formation.