Description du poste : Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans les produits d'entretien, un Electromécanicien H/F en CDI en horaire 3*8. Vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements industriels afin de garantir leur bon fonctionnement et de limiter les arrêts de production. ? Vos missions: - Dépannage et Réparation : - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques et instrumentales. - Réparer les équipements électriques défectueux et les instruments de mesure. - Maintenance Préventive : - Effectuer des travaux de maintenance préventive pour éviter les pannes. - Remplacer les composants usés avant qu'ils ne causent des problèmes. - Suivi des Normes de Sécurité : - Assurer le respect des normes de sécurité électrique et instrumentale. - Mettre en place des procédures de sécurité pour protéger les installations et les personnes]. - Gestion des Stocks et Commandes : - Planifier et organiser les interventions de maintenance. - Gérer les stocks de pièces de rechange et effectuer les commandes nécessaires. - Analyse et Utilisation des Données : - Utiliser des outils de gestion et d'analyse des données pour optimiser les interventions. - Analyser les données de performance des équipements pour une maintenance prédictive. ? ? Profil recherché : - Vous êtes diplomé(e) d'une formation Bac à Bac+2 en maintenance industrielle - Vous avez une expérience de 3 ans minimum en Maintenance industrielle. - Vous avez de solides connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique et automatismes. Conditions du poste : - Poste à pourvoir en CDI, dès que possible - Horaires en 3*8 du Lundi au Vendredi - Rémunération entre 2600 et 3200 € brut mensuel selon profil et expérience. - + prime d'équipe 3*8 : environ 50 € brut mensuel - + prime assiduité : 150 € brut mensuel - + Majoration heure de nuit à 20% - + panier jour (2,54 €) / panier nuit (6,20 - + participation / intéressement. Pour postuler : Envoyez votre CV à jour en répondant à l'annonce. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap