Référent Process H/F

Référent Process H/F 38 - Salaise-sur-Sanne

Postuler à l'offre Référent Process H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Référent Process H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Référent Process H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 0745227
Référent Process H/F

38 - Salaise-sur-Sanne - Localiser avec Mappy

Publié le 25 mars 2026

POSTE : Référent Process H/F DESCRIPTION : Vos missions :: Donnez du sens à votre expertise process en rejoignant TREDI Salaise-sur-Sanne, acteur engagé dans le traitement et la valorisation des déchets dangereux. Rattaché au Responsable Technique, vous êtes garant de la définition, du pilotage et de l'optimisation des standards de fonctionnement des installations. Vous accompagnez les 3 unités d'incinération dans l'atteinte de leurs objectifs en matière de performance, qualité et sécurité. Vos missions seront de : - Piloter la performance des installations : suivi des indicateurs, analyse des dérives et mise en oeuvre de plans d'actions - Optimiser les procédés : définir et ajuster les paramètres de fonctionnement pour améliorer sécurité, qualité et productivité - Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques durables dans une logique d'amélioration continue - Accompagner les équipes opérationnelles (UAP) en apportant un support technique et en animant les actions de résolution de problèmes - Contribuer aux projets techniques : essais, mise en service, rédaction de cahiers des charges et coordination avec les parties prenantes - Garantir le respect des exigences QSSE et intégrer la sécurité dans toutes les activités et évolutions des installations - Former et transmettre les bonnes pratiques aux équipes d'exploitation Votre profil :: Issu d'une formation en génie des procédés, génie chimique ou automatisme industriel, vous justifiez d'une première expérience réussie en environnement industriel, idéalement sur des procédés thermiques ou de traitement des déchets. Vous disposez de solides compétences techniques en procédés industriels (combustion, traitement des fumées, production d'énergie) ainsi qu'en chimie et génie chimique. Vous évoluez avec aisance dans des environnements exigeants et réglementés, et vous maîtrisez les enjeux liés à la sécurité, à la qualité et à l'environnement. Autonome et rigoureux, vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse et de réactivité. Vous appréciez le travail en équipe, communiquez avec efficacité et contribuez au partage des bonnes pratiques. Adaptable, vous savez gérer les priorités dans un environnement industriel exigeant. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Rejoignez-nous ! Chez Séché, le processus de recrutement est rapide : - On commence par un court échange avec Thomas, notre chargé de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature. - Si cela matche, vous passez un entretien avec Thomas. - Ensuite, vous rencontrez le manager pour un second entretien. - Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max ! Description de l'entreprise :: Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s'appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs. Trédi, filiale du groupe Séché Environnement, est reconnue depuis près de 50 ans pour son expertise dans le traitement thermique et la valorisation des déchets dangereux, mais également des déchets non dangereux et des DASRI. Forte de ce savoir-faire unique, elle accompagne les industriels dans la maîtrise de la dangerosité et la réduction de leur empreinte carbone, notamment en transformant les déchets en énergie bas carbone. Présente sur 4 sites en France, Trédi s'appuie sur plus de 400 collaboratrices et collaborateurs engagés pour mettre l'innovation et la performance environnementale au service de la transition écologique de nos clients. Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l'égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s'engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif. PROFIL :

Type de contrat
CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

Séché environnement


Nous sommes un Groupe agile, au service des territoires en France et dans le monde. Acteur historique de l'économie circulaire et de la valorisation des déchets depuis 1985, nous offrons des solutions innovantes pour accélérer la transition écologique des industriels et des collectivités.

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable technique (H/F)

    MANPOWER  - 42 - Saint-Martin-la-Plaine

    Notre client est une entreprise industrielle reconnue pour son expertise dans la transformation et la production de pièces techniques destinées à des secteurs exigeants. Implantée à...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Ingénieur Méthodes (CERCA) F/H - Process, méthodes (H/F)

    FRAMATOME  - 26 - Romans-sur-Isère

    Descriptif du poste:   Présentation du poste Au sein de l'établissement de Romans sur Isère, l'atelier CERCA conçoit, développe et produit des combustibles nucléaires pour les réacteurs de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 16 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Alternance - Ingénieur méthodes pastillage F/H (H/F)

    26 - Romans-sur-Isère

    Le site de Romans-sur-Isère :La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;Et la...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 13 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Ingénieur(e) Travaux Réhabilitation F/H - Cadres de chantier (H/F)

    BOUYGUES BATIMENT SUD-EST  - 42 - Saint-Étienne

    Descriptif du poste: Notre équipe Travaux souhaite accueillir un(e) Ingénieur(e) Travaux en Réhabilitation H/F.   Votre rôle sera de coordonner la gestion et le suivi des travaux.   Pour cela, vous...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Simplification administrative & Digitalisation (H/F)

    VERRE ET TRANSPARENCE  - 42 - Saint-Étienne

    Le défi que nous vous proposons : Aujourd'hui, nos assistants passent encore trop de temps sur des tâches répétitives. Nous voulons changer cela ! Votre mission sera de nous aider à simplifier notre...

    CDD  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Responsable Technique Machines Spéciales H/F

    Framatome  - 26 - Romans-sur-Isère

    POSTE : Responsable Technique Machines Spéciales H/F DESCRIPTION : En tant que Responsable Technique, vous superviserez et coordonnerez l'ensemble des activités techniques de nos projets de machines...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Responsable Technique Ascenseurs H/F

    Acass  - 69 - Mions

    ACASS agence de recrutement recherche pour son client un Responsable Technique Ascenseurs H/F dans le cadre d'un CDI. Poste basé à Mions (69) Au sein d'une société spécialisée dans l'installation, la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Automaticien Référent H/F (CDI)

    42 - Saint-Étienne

    Dans ce cadre, nous recherchons pour intervenir au coeur des installations industrielles et contribuer à la performance et à la fiabilité des systèmes automatisés du site un : Automaticien Référent...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Responsable Méthodes F/H - Process, méthodes (H/F)

    KELTIS  - 42 - Saint-Chamond

    Descriptif du poste: Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle central dans la performance industrielle et l'optimisation des processus de production. À ce titre, vous serez...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Responsable Méthodes H/F

    42 - Saint-Chamond

    Description de l'entrepriseKELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes, recherche pour sa division Technique & Ingénierie, un.e Responsable Méthodes...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.