Descriptif du poste: En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : - Préparer et établir les bulletins de paie mensuels pour le compte de nos clients. - Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes, etc.). - Gérer les déclarations sociales (Urssaf, retraite, prévoyance, etc.) et veiller à leur conformité. - Suivre les congés, arrêts maladie, absences et autres événements liés à la paie. - Répondre aux demandes et questions des clients concernant la paie et la gestion de leurs salariés. - Préparer les documents liés à la fin de contrat (attestations, soldes de tout compte, etc.). - Participer à la gestion administrative des dossiers de paie de nos clients. Profil recherché: Vous avez une première expérience en gestion de la paie au sein d'un cabinet comptable. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, logiciels de paie) et avez une bonne connaissance des logiciels spécifiques utilisés en cabinet. Vous êtes familier(e) avec la réglementation sociale et les déclarations obligatoires. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome, et aimez travailler dans un environnement où la confidentialité et la précision sont essentielles. Un sens du service client développé et une bonne capacité à travailler en équipe sont des atouts importants.