DIRECTEUR(TRICE) DE PROJET/PROGRAMME SAP F/H - Informatique de gestion (H/F) 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 0782175
DIRECTEUR(TRICE) DE PROJET/PROGRAMME SAP F/H - Informatique de gestion (H/F)
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 26 mars 2026
Descriptif du poste: En tant que Directeur(trice) de projet/programme SAP, vous portez la vision de la transformation SAP chez nos clients et pilotez des programmes stratégiques. Vos missions principales : * Comprendre les enjeux clients et définir une vision cible inspirante autour de la plateforme SAP S/4HANA * Construire les schémas directeurs IT et métiers, en intégrant data, processus et organisation * Assurer une communication transparente et alignée sur des objectifs clairs et percutants * Négocier les évolutions de périmètre avec un focus sur la rentabilité et l'adéquation des services * Concevoir et présenter des propositions à forte valeur ajoutée, en développant une connaissance fine de l'écosystème client * Pérenniser et développer les relations clients, identifier des opportunités de croissance en lien avec la roadmap SAP * Définir et coconstruire la vision SAP à venir avec une approche innovante et orientée résultats * Mettre en oeuvre cette vision avec les équipes et devenir un pilier des offres tout en intégrant l'équipe dirigeante * Fédérer et transformer les équipes projet, garantir le succès des missions * Piloter les managers et consultants sur des engagements multisites et multi-solutions * Accompagner les clients historiques SAP dans l'adoption des solutions S/4HANA Profil recherché: Vous êtes un expert SAP reconnu, capable de porter une vision stratégique tout en pilotant des programmes complexes autour de SAP S/4HANA. * Expérience significative et éprouvée sur des projets SAP, dont plusieurs autour de S/4HANA * Maîtrise fonctionnelle et IT : excellente compréhension des processus métiers et des architectures SAP * Orientation client : capacité à comprendre les enjeux business et à construire une vision cible inspirante * Leadership : aptitude à fédérer équipes et parties prenantes, à piloter des engagements multisites et multi-solutions * Capacités de négociation : aisance dans la gestion de périmètres, de budgets et de rentabilité * Communication : excellente capacité à présenter, argumenter et incarner des propositions à haut niveau * Esprit entrepreneurial : goût pour le développement d'offres et la participation à la stratégie de l'entreprise
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 80 - 100 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
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